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会社経営者「会社を成長させたいと思ってない社員だらけ。倒産したら困る癖に」
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2023/01/26(木) 10:50:21.269ID:14eOcXl7p
なぜこうなった
0002以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 10:51:11.206ID:t9a7CHiDd
べつに困らんから
0003以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 10:51:45.964ID:hhCcRBRWM
倒産して困るのは経営者だろ
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2023/01/26(木) 10:51:50.548ID:9SInBqJO0
鵜飼いが鵜に期待することにしては過分
0005以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 10:52:13.370ID:JBwgPPJMa
>>2
実際には困るやつが9割なんだよなぁ
有能なやつは1 割もいねえんだわ
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2023/01/26(木) 10:53:21.633ID:JmLfl3WB0
上司の奴隷になりたくないからでは?
0007以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 10:53:23.228ID:WRP4FAs20
倒産したら次の仕事探すだけ
何も困らん
0008以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 10:54:07.602ID:JBwgPPJMa
>>7
すぐ見つかる有能だったらいいんだけどそんなやつ少ないぞ
0010以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 10:56:00.676ID:KoqZPETc0
利益が従業員に相応分配されればいいけど
やれ設備投資だ内部留保と言いながら一般社員は低賃金で
役員より上はしっかり貰ってるからな
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2023/01/26(木) 10:56:52.273ID:EankcO14d
経営者目線とか10年くらい前に流行ったキチガイワードだな
0012以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 10:57:19.637ID:jKAJi+Owr
雇われって謎のプライドあるよな
0013以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 10:57:49.716ID:5SVG8MfNr
会社が成長すると給料が上がるとか夢みている奴がいないから?
0014以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 10:58:37.779ID:V1MzRCrD0
会社倒産させちゃうような無能経営者が調子乗るな
0015以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 11:07:12.813ID:RcZi0h5w0
経営させるのがお前の仕事だろ
経営させれない無能の元にいて得れるものなんて知れてるわ
0016以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 11:08:38.351ID:8+Ci2YQ+0
経営してみな
いろんな事が見えてくるよ
0017以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 11:12:53.511ID:q5krX3y30
会社が成長したって潤うのは経営陣のみだから成長も倒産もしない程度にゆるく働くのが一社員のベストなんだろ
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2023/01/26(木) 11:13:27.622ID:RcZi0h5w0
>>16
見えた結果が経営できないって無能の自己紹介ですか?
0019以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 11:16:25.741ID:L27sODWSd
仕事探してる時点でちょっと困ってるじゃん
0020以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 11:20:01.775ID:oo/qKZgz0
会社を成長させたいと思ってる社員をちゃんと役職当てて経営者側にしとけよ
社員のまま権限持たせずに責任だけ負わせてたらそりゃ成長なんてさせたいと思うわけがない
0021以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 11:24:01.204ID:naOEuvuxd
社員は歯車なんだから上手く動かすのはお前の仕事だろ
0022以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 11:26:19.526ID:7gy0Lqdd0
社員のせいにする経営者だらけ。仕事しなくなったら困るくせに
0023以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 11:36:33.240ID:vNGJFh2b0
倒産したら仕方ない理由で仕事をやめたということにできるから転職理由に困りにくい
0024以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 11:42:58.385ID:oo/qKZgz0
>>23
これ
つまり世間も倒産は社員じゃなくて経営者が悪いという当たり前の認識をちゃんと持ってるってこと
0026以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 11:56:09.247ID:X9IebB7v0
散々いい顔して入ったであろう会社で貢献する気無しってのはちょっとどうなのって思うけどな
0027以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 11:57:55.905ID:dFSma3qdr
生きる手段として働いてるだけであって
会社のためではないからしゃーない
0028以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 11:58:18.919ID:cL2HiFIm0
真面目な人は好きだけど、エリートぶってる井の中の蛙系リーマソが嫌い
0029以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 11:58:45.728ID:3BzG4oi/d
どうすればいいか聞いてくるから人入れろっていってんのに全然人入れてくれなくて笑えねぇ……なにするにも先ずは人手不足をどうにかしてくれや……人入らねぇなら仕事減らしてこいや……
0030以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 11:59:05.551ID:YAE4SJIw0
倒産して困るのは社長だけだぞ
0031以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 12:00:49.846ID:MfbuZISqd
会社がピンチだというのに
給料を返上しようとする者が
誰一人いないとはどういう事だ!
親を助けるのは子の務めだぞ


某ブラックでの実話
なお、社長が投資で穴開けたせい
0032以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 12:04:00.328ID:9EEk4v3yr
労働者自身もスキルアップしてより質の高い仕事ができるように意識すべきではある
ただしそれは会社のためではなく自身の待遇を上げるため
待遇が上がらないのがわかってるなら努力する気なんて起きない
0033以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 12:09:50.488ID:EJrJZTzt0
>>32
そうか?
スキルアップしないと競合他社に抜かれていずれ仕事を失うわけで、会社のためでもあり自身のためでもあると思う
単純作業の仕事とかならスキルアップしなくてもいいんだろうけど
0034以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 12:14:51.577ID:dFSma3qdr
弊社って言葉を多用するやつはエリート意識が強いってことはわかった
なんだよ弊社って
お前は会社の壁か何かか
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2023/01/26(木) 12:18:29.297ID:oo/qKZgz0
>>33
その判断をするのを経営者って言うんだよ…
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2023/01/26(木) 12:20:39.006ID:sEtK4dC4d
圧倒的人手不足業界にいるからお前(会社)の代わりはいくらでもいるんだよ!状態だわ
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2023/01/26(木) 12:27:59.990ID:zH7nYzJoM
成果を評価して待遇良くしないと会社に尽くそうなんて誰も思わないよ
0038以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 12:31:15.186ID:78SROanpd
>>26
これ
面接時の熱意は嘘だったのか?
0039以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 12:33:46.233ID:9PUfzksMa
給与と労働力の交換って契約に過ぎないので
それ以上求めないで♡
0040以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/01/26(木) 12:34:29.001ID:5SVG8MfNr
>>26
入社するための正直な戦略じゃ無いの?素の自分出すと得したりするのかどうか
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2023/01/26(木) 12:35:35.019ID:KuKIXo+Md
>>38
嘘つかないと入れないしベア等含めて嘘ついたのはお互い様でしょ
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2023/01/26(木) 12:39:04.449ID:vrTjCFyWd
>>33
スキルアップして仕事の単価上げろ
え、スキルアップした分報酬も上げろ?
給料貰いながら経験積ませて貰ったのに
何を図々しい事いつのかね君は?
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2023/01/26(木) 12:39:28.842ID:7gy0Lqdd0
>>38
誰に聞いても同じ答えしか返ってこないような質問して相手を見極めた気になってたってことだろ
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2023/01/26(木) 12:41:01.677ID:78SROanpd
>>41
ベアを約束してたならともかく公表してるのは過去の実績値でしょ
面接で言った通りの人間なら業績上がって待遇良く出来たかもしれない
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2023/01/26(木) 12:41:04.057ID:xhJinCwea
今時会社に依存してる奴なんていないだろ
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2023/01/26(木) 12:43:25.695ID:fem+beH4d
かもしれないは草
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2023/01/26(木) 13:10:01.731ID:F1ro3Qvc0
そんな単純なものではないだろ
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2023/01/26(木) 13:11:41.535ID:o1VSsh/4M
上から下まで問題を起こすなクレームを貰うなで保守的なことしかできなくて
成長なんかするわけねえわ
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