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【歓喜】85.7%の企業が賃金を引き上げwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
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0002以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:27:14.396ID:tMbc8/6Z0
給料増えたんだな
0003以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:27:25.726ID:9LQI0ccKa
でもニートの給料は増えない
0004以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:27:34.270ID:tMbc8/6Z0
>>3
そらそうだろ…
0005以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:27:41.352ID:cBAigVbQr
月給10円上がったわ
0006以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:27:42.265ID:SRCMp2OHd
最低賃金あげろ
0007以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:27:52.407ID:EmoSbKxMa
>>6
自分の能力上げろよ
0008以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:28:24.986ID:swV9MC1e0
年収0円だけどどのくらい上がる?
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2022/11/23(水) 17:28:38.320ID:CXAyhSId0
役員の給料だけ上げて下っ端は変わらずで平均値が上がったとかそういうオチじゃないだろうな
0010以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:28:55.274ID:EmoSbKxMa
>>9
普通管理職以上は含まれない
0011以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:28:55.926ID:SRCMp2OHd
>>7
うるせえよカス
0012金髪ロリソムリエ ◆/OOBF46wb2
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2022/11/23(水) 17:29:00.477ID:UC0WkYH80
その分税金も上がります
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2022/11/23(水) 17:29:07.964ID:EmoSbKxMa
>>11
イライラで草
0015以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:29:11.521ID:1Q6Tkbmr0
平均値じゃなくて中央値だせ
0016以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:29:16.964ID:wcCEa32Ca
最低賃金上がっても今の日本じゃ非正規でもない限りあんま変わらないんじゃね
0017以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:29:58.585ID:djCCyb6ra
年齢給の昇給と比べたら微々たる額だから上がってる実感はないわな
0018以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:30:13.569ID:gt5/1HmqM
賃金はいいからポテトLクーポン出せよ!
0019以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:30:23.633ID:5LdmhzUHa
>>9
役員が賃金??妙だな???
0020以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:30:33.945ID:xHdXUGD20
じゃあうちの会社14.3%じゃん
0021以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:30:38.030ID:EhDGsUwo0
やったー!上がったぜー!!

んな訳あるかーい!!
0022以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:30:40.881ID:OawVVg2Bd
>>16
パートの労働時間が減って社員の負荷が増えるだけ
0023以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:31:01.074ID:4bAOS1TQd
物価上がるし増税
0025以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:31:36.624ID:SXa6qYeQ0
最低賃金なら10月に上がったね
0026以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:31:42.616ID:EmoSbKxMa
>>18
マックの株主になれば貰えるぞ
0027以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:31:49.755ID:MnTd45Zsd
うちの病院はボーナス下がったわ…
円安のメリット皆無でデメリット直撃するから仕方ないな
0029以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:32:33.350ID:CXAyhSId0
>>10
じゃあコネで入った経営者一族の人のみ上がって平均値を上げてるとか
まぁうちの会社なんだけど
0030以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:32:37.677ID:UnuaBTrB0
国から要請されてしぶしぶ上げてたな
たった2000円だけど
0031以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:32:41.015ID:zBmzwgIl0
>>18
どんだけポテトL食べるんだよw
0032以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:32:52.528ID:EmoSbKxMa
>>29
それは転職しろ
0033以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:33:19.254ID:8rwDicI20
>>3
かーちゃんからの小遣い増えなかったの?
0034以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:33:24.701ID:EmoSbKxMa
>>18
ポテトSならアンケート答えればタダだからそれ食えば?
0035以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:33:46.705ID:CXAyhSId0
>>32
しかし転職先を探すにしても
同じような会社を避けるにはどうすればいいのか・・・
0036以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:37:51.456ID:GCxkcXxda
母ちゃん父ちゃんの給料上がるから俺のお小遣いも増えるっちゅーこっちゃ
0038以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:39:44.551ID:p9ldrUB60
簡単に解雇できるようにすれば賃金も上がるし流動性も上がる
0039以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:40:10.652ID:29rqg8R4p
どうせ困難返答した企業でってオチがついて半分以上の企業は返答してないパターンだろ
0041以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:41:36.974ID:EmoSbKxMa
>>40
フリーランスは自分でクライアントと交渉しろよ
0042以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:41:48.272ID:L1zedn/d0
月給18万円として約3%の賃上げか
0043以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:42:04.257ID:CXAyhSId0
>>37
どう調べればいいのいかわからん
外から見て分かる情報じゃ判断つかなくない?
0044以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:42:29.308ID:CXAyhSId0
>>39
ありそう
0045以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:43:03.468ID:EmoSbKxMa
>>43
中規模以上の企業に行けば良くね?
親族経営者なんて零細がほとんどだろ
0046以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:44:09.097ID:CXAyhSId0
>>45
それは無理だ
無能だもん
0048以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:44:54.341ID:zBsFZ/Hx0
何なん?14.3%に当ったってことか?
それとも賃金を上げる予定ってしてるだけって事か?
0049以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:45:22.166ID:l4uUXBWv0
公務員の給料増やすための工作だぞ
0050以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:45:49.520ID:EmoSbKxMa
>>46
じゃあ我慢するしかなくね
0051以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:46:30.867ID:CXAyhSId0
>>50
そんな・・・
0053以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:48:21.833ID:rIq1XbIeM
>>51
無能な自分が嫌ならスキルアップくらいしろよ今まで何してたんだ
0054以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:48:40.604ID:6UzoBUnC0
田舎の中小企業勤務の僕には関係ありません
0055以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:49:17.758ID:k89g5Eo30
お前らって給料上げろって言う割には自社の経常利益どころか売り物を値上げしたかすら知らないよね
0056以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:51:00.510ID:CXAyhSId0
>>52
役員の名前を知ってなにか意味があるの?

>>53
スキルアップって具体的にはなに?
0059以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:52:11.398ID:CXAyhSId0
>>57
コネ入社に過剰な給料出して平均吊り上げてるかどうかも公開されるの?
0060以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:52:40.905ID:L1zedn/d0
>>55
自分が何を作ってるかすら知らなかったり
0061以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:53:08.837ID:CXAyhSId0
>>58
別に親族経営かどうかなんてどうでもいいんだけど・・・
平均値が高いけど実際にはほとんどみんな低賃金ってのが嫌なだけ
0062以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:53:34.583ID:IsntlgMS0
これバブルだろ
0063以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:53:50.728ID:59KBT7RW0
なお弊社
0065以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:54:34.082ID:CXAyhSId0
>>64
じゃあ見てもわからないじゃん
0067以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:56:56.284ID:ChkxNR9x0
岸田「ほな増税するでw」
0068以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:56:58.368ID:EmoSbKxMa
>>65
ない情報よりはあった方がいいだろ
企業の人財コストをどれだけ使ってるか見えれば将来性の有無も分かるし
0069以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:57:32.412ID:w7vYK1T+0
円安で売上も上がったしな
0070以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:57:34.679ID:EmoSbKxMa
>>67
国が豊かになったあとで増税するのは普通
ただ何も変わってないのに増やすのはクソ
0071以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 17:57:56.994ID:tC2WMqWy0
おかしいな増えてないんだが
0073以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:00:39.208ID:CXAyhSId0
>>66
無能だからな

>>68
えーと・・・
こっちは「平均値が高いけど実際には低賃金」なのかどうかを調べる方法を聞いてるんだけど
それに対して全く関係のないお得情報を提供してくれたってことでいいのかな?
0074以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:01:03.650ID:Qq5hRwui0
>>19
なんで変なの?
0075おば乳首ちゃん🐙
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2022/11/23(水) 18:01:18.548ID:38yKIpjxd
インフレじゃん
0076以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:02:14.329ID:rIq1XbIeM
>>56
金になる資格も取らずにぼーっと生きてきたんだろ?
0077以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:02:28.906ID:lq8Ex7nV0
今月インフレ手当て5万出たけどもっと欲しい
0078以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:04:48.868ID:hqyUMo0n0
黒字出したけど何故かボーナス無しだったので人がボロボロ辞めた弊社
0079以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:04:59.759ID:CXAyhSId0
>>76
たまにそうやって超能力者ごっこ始める奴がいるけど何が楽しいのかわかんないや
0080以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:05:23.108ID:EmoSbKxMa
>>74
管理職以上は賃金ではなく報酬
0082以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:09:33.893ID:CXAyhSId0
>>81
企業が公開してる待遇面の情報は見ないで役員の名前だけで会社を決めろってこと?
流石に意味わからん
0084以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:11:06.285ID:4TpJm79ap
過去最高収益だったらしいけどボ無し昇給無しだった
0085以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:11:07.342ID:LUJOH+Rzd
さすが同調圧力の国、日本w
0087以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:13:01.104ID:EmoSbKxMa
ID:CXAyhSId0が本当に無能なのがわかったスレだった
どこに行っても低賃金だろうなって思う
0088以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:15:43.422ID:ZXpiAYg/d
上がったのは手取りじゃなくて税金ってオチやろ
0089以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:15:54.946ID:CXAyhSId0
>>86
そこにはコネ入社が吊り上げてるかどうかは書いてないんだろ?
0090以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:17:04.725ID:Qq5hRwui0
>>80
いや労基法では全て賃金だし
社保ではいずれも報酬だし
そんな確固たる定義なんてないんだが馬鹿なん?
0091以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:17:05.415ID:31Gfetzh0
たぶん弊社上がんない
0093以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:21:08.720ID:CXAyhSId0
>>92
だから上がるかどうかを調べる方法をずっと聞いてるんだけど
おまえはずっと上がるかどうかを調べればいいとしか言ってないんだよ

上がるかどうかを調べるには上がるかどうかを調べればいいってどこの政治家だよ
0094以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:23:47.216ID:CXAyhSId0
人材投資の情報を見たって
その投資額のどれ位が一般の社員に使われていてどれ位が特定の社員のみに使われてるかとかわからないだろ
0096以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:24:21.769ID:CXAyhSId0
>>95
結局ただいちゃもんつけたいだけだったか
0097以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:26:02.118ID:TOsOJPCG0
ドルベースで本当に上がってるんだろうな?
0098以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:27:02.341ID:GROlFBy7F
>>97
0099以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:31:39.828ID:w7vYK1T+0
>>95
これは同意
てか無能の給料が上がってないことは別に何も問題じゃなくね?
なんで無能は上がってないことを問題視するのか謎
0100以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:32:18.491ID:CXAyhSId0
転職先でどれくらいの給料が貰えるか入社前に調べる方法は結局ないってことだな
0102以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:34:31.057ID:CXAyhSId0
>>101
求人票通りの給料貰えるわけねえじゃん
書いてあるのはあくまで平均値だよ
0103以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:34:33.675ID:e7PK7g6fM
無能でも食うに困らんくらいの金は貰えてしまうのが問題なんだよな
頑張らなくても困らんなら頑張るやつが減る
結果国全体のレベルの低下を招く
0104以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:35:06.918ID:TOsOJPCG0
求人票ってハロワの話?
0105以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:35:35.074ID:CXAyhSId0
求人票に書いてある額に近い金額が貰えるのか
平均値が吊り上げられていて実際に貰える金額は少ないのか

その見分け方をずっと聞いてるんだけど
0107以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:36:51.185ID:e7PK7g6fM
ID:CXAyhSId0こんなのでも雇う会社があるという事実
0108以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:37:07.964ID:GEeb21j00
>>103
別に今の日本はそこまで給料貰えないとは思うけど、
そもそも競争社会の方が強いってのは間違いない

中国・アメリカ・韓国全部競争社会だし

まぁ日本はエンタメだけで見れば自由にやらせても強いんだけど、
その売り方が有能が社長やってなきゃ良い物作っても上手く売れずに終わりでギャンブルすぎる
あと家電とかは金かけて同じノリで売れない多機能なゴミ作るからクソ
0109以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:37:20.177ID:CXAyhSId0
>>106
それはお前が世間知らずなだけだろ
0110以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:37:35.114ID:w7vYK1T+0
面接で聞けばいいことじゃん
0111以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:38:16.094ID:CXAyhSId0
>>110
正直に言うわけないじゃん
0112以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:38:19.074ID:4n4aZ7j80
あげる5パー
あげるつもり残り
0113以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:39:05.139ID:EmoSbKxMa
>>105
普通初任給は分かるし、平均給与もわかる
ただちゃんと会社に貢献できる人材じゃないと上がっていかないからな
キャリコネとかのクチコミサイトで調べることも出来るが無能だと意味ない
0114以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:39:52.479ID:jK5BKLhup
>>108
まあ営業と経営が全てだよな
歩留まり記録更新しようが工期短縮記録更新しようが営業が無能なら利益なんか上がらん訳で
現場レベルじゃどうにもならんのよ
0115以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:41:00.569ID:CXAyhSId0
>>113
平均値はあてにならないから実態を知りたいって言ってるのに
平均給与がわかるって言われても・・・
0116以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:41:13.651ID:w7vYK1T+0
>>111
言うけど
なんでそんな企業に疑心暗鬼?
雇う側になったことないんか
0117以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:41:31.353ID:V/YkEyVuM
新宿古着屋は上がりませんダイバクショウ
0118以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:41:35.888ID:EmoSbKxMa
>>115
初任給が下限値だからそれで我慢しろ
0119以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:41:57.477ID:w7vYK1T+0
>>114
企画と開発・研究の比重が大きいなウチは
営業はそもそも人数がいない
0120以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:42:38.459ID:CXAyhSId0
>>116
ちゃんとしてる会社はちゃんと言うだろうけど
ちゃんとしてない会社は嘘をつくんだよ
嘘なのかどうかを見分けるにはどうすればいいのかって話をずっとしている
0122以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:44:12.932ID:CXAyhSId0
>>118
初任給も初任給からめちゃくちゃ貰ってるコネ入社が吊り上げてるから
求人票に書いてある初任給と実際の初任給は違う
俺が今いる会社も求人では初任給27万だったのに実際には18万だった
0123以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:46:18.404ID:w7vYK1T+0
>>120
ちゃんとした会社に受かればいい
ちゃんとしてない会社にしか受からないならそれは自分の無能が悪いんだから見抜こうとせずに罰だと想って受け入れれば?

そんな嘘つくとこ滅多にないと思うけどねぇ
聞いたら評価下がるなんてこともないんだよ

ハロワは知らんけどネットの求人なんて求人ごとに下限と上限は書いてあるしそれより下回ることはない
ギリギリ合格ラインの求人が余裕合格の求人かは受ける前にもわかるし大体の目星はつくでしょ
0124以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:47:34.780ID:CXAyhSId0
>>121
そりゃ普通の会社は言うだろ
普通じゃない会社に嘘をつかれたときにどうやって見抜くのかって話だよ
0125以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:48:17.805ID:CXAyhSId0
>>123
ちゃんとしてるかどうかを入社前に見抜くにはどうすればいいのかってずっと聞いている
0127以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:48:39.709ID:w7vYK1T+0
>>122
新卒向けのは下限と上限の書き方してないな
さらに言えばあれは「昨年度実績」の平均だから確かに同期間で差のある実力主義の会社ならバラツキはあるね
コネとか無関係なところでも
中途はそういうこと起きないはずだし、起業もそもそも騙すつもりはない
0128以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:49:04.917ID:8tpEJsmx0
いいから防衛費を増税で対応しないで
企業の内部留保から出させろ
0129以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:50:31.580ID:CXAyhSId0
>>126
法律守ってる会社のほうが少ないだろ

>>127
なんでそこまで無条件に企業を盲信できるのかわからない
0130以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:50:51.771ID:w7vYK1T+0
>>125
俺はちゃんとしてない会社に遭遇したことがないからわからんね
お前の被害妄想じゃない?
それか昨年度実績と求人の約束してる待遇を誤認してるとか

てか話が違うってなったら入社後言えばいいし騙されたってなったら辞めればいいんだよ
0131以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:52:48.578ID:RrFxlfWYr
月5万円以上増えないとキツイだろ
0132以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:52:48.686ID:CXAyhSId0
>>130
辞めたあとまたすぐ次が見つかればいいけど
俺は無能だからな
自己都合でやめて次が決まらないと詰む
0134以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:53:22.664ID:w7vYK1T+0
>>129
だって事実だもん
変な人がまともな人に対して誤解でイチャモンつけてたら訂正するよ

てかお前こそどうしてそんな企業を不透明な闇の組織みたいな認識してるの?たかが採用の話で
まともに働いてればむしろ企業側になるだろ
いつまでお前は求職者側の目線しかないんだ?
そんなんだから転職もうまくいかないんじゃないか?
0135以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:54:32.429ID:CXAyhSId0
>>134
世の中にブラック企業は存在しないと思ってるの?
だとしたら世間知らずすぎない?
0136以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:54:40.393ID:w7vYK1T+0
>>132
じやあやっぱりお前が悪いよ
自分の無能を呪うしかないのにそれを受け入れずただ他人のせいにしていじけて被害者ぶってるだけ
0137以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:57:05.858ID:CXAyhSId0
>>136
別に俺が悪いってことでいいけど
見分け方は?
0138以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:57:38.295ID:9chvUJnu0
うちは上がらんだろなあ
転職すっべ
0140以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:58:27.597ID:w7vYK1T+0
>>135
犯罪者もブラック企業もいるよ
リスクがデカすぎるやらかすバカがいるのも知ってる
でも求人で仮に嘘つくような企業がいたらその企業が悪いんだからそれで勝ちじゃん
完全に企業側の落ち度なんだからそれで戦えば普通に勝てるわけで
0141以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:58:40.500ID:CXAyhSId0
>>139
なんで見分け方から話をそらすの?
0142以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:59:16.637ID:CXAyhSId0
>>140
俺は戦って勝ちたいんじゃなくて
そもそも戦いたくないから見分け方を知りたいんだよ
0143以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:59:28.429ID:w7vYK1T+0
>>137
何を見分けたいの?どんどんズレてないか
0144以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 18:59:43.099ID:CXAyhSId0
入社前に調べればいいって言ったのお前らだろ
0146以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 19:00:40.731ID:CXAyhSId0
>>143
ズレてないよ
最初から企業が公開してる情報と実態がズレていないかどうかを調べる方法しか聞いてない
0148以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 19:02:00.796ID:CXAyhSId0
>>147
法律守ってない会社ばかり見てきたからな
0149以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 19:03:24.214ID:CXAyhSId0
言い方を変えれば
法律を守ってる会社と守ってない会社はどう見分ければいいのか
って聞いてるんだよ
0151以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 19:05:22.044ID:EmoSbKxMa
>>149
以前にも書いたが零細かどうか
正直これに尽きる
零細でもブラックじゃないこともあるが割合でかいし情報の公開義務ないし
0152以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 19:05:47.669ID:CXAyhSId0
>>150
よくないよ
訴える必要のない会社に入りたい
0153以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 19:06:50.403ID:fvGBqLP1d
零細はほぼ反社だと思え
0154以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 19:07:40.043ID:CXAyhSId0
>>151
正直疑わしい

スラム街に行かなきゃ犯罪被害にあわない
くらいの暴論だと思う
0155以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 19:08:36.284ID:w7vYK1T+0
>>146
ズレてるよ
最初は求人の通りに貰える求人かどうかの話をしてただろ?
それを見抜けるのかの話
昨年度実績と比べてるならあくまで実績だから見抜くもクソもない
自分が求人の中でギリギリ合格なのか余裕合格なのかによって変わるから自己分析するしかない
企業のせいにしてるのがおかしい
てか聞けば普通に答えるし嘘もつかない
嘘つかれてたら向こうが悪いから勝てばいい
で、そこからズレて「嘘の見抜き方」なんて話になったけどそんなのはもはや採用面接の話から逸脱してるってのはわかるかな
それがわかるなら仕事に限らずあらゆる人間関係を解決するレベルの仕組みの話だよ

下限と上限が提示してあってそれより下回るなら確かに企業が悪いから戦うしかないが余裕で勝てるからむしろラッキーと思え
で、これも事前にわかるかは嘘を見抜くの話でしかない
0158以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 19:09:29.836ID:JCfUiE1Sa
>>152
上場してればまず嘘はつけない仕組みだから安心しろ
0159以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 19:11:37.524ID:CXAyhSId0
>>155
企業は絶対に嘘をつかない
っていう思い込みなんなの?
普通に嘘つくよ

>>158
じゃあ上場企業は一切粉飾決算等の犯罪行為はしないんだ?
0161以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 19:17:19.015ID:w7vYK1T+0
>>159
だから人が嘘をつくかつかないかを暴くみたいな話になってるんでしょ?
それについては人類の歴史が始まってから一度も確立されたものじゃないから解決は無理だよ
採用云々の話ですらない
そんな解決方法探すより交渉してあげて貰う方が早いよ
0162以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 19:17:56.647ID:SUOkhxm80
>>12
これ
0163以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 19:20:16.837ID:CXAyhSId0
>>161
>>37が調べればわかるって言ってるけど
ID:noWBYlcK0は嘘つきだったってこと?
0164以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 19:22:24.590ID:voiyHkeU0
ただの定期昇給だろ
0166以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 19:24:14.943ID:w7vYK1T+0
>>163
お前も>>46まではそれは無理だみたいに現実的なラインで話せてるじゃん
誰も見抜けない0.0001%あるかもしれない懸念のところまでヒートアップして「ないよね!?ないよね!?」ってやってるからそんなレベルの話するならそうだよって話だってば
0167以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 19:26:23.893ID:v0ECPzD80
大本営発表かよ
0168以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 19:26:30.264ID:CXAyhSId0
>>166
そんなレベルの話はしていないぞ?
調べれば分かるっていうから調べ方を聞いてるのに今まで一つも調べ方が出てきていないから聞き続けてるだけ
0169以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 19:30:19.396ID:CXAyhSId0
Q 企業が出してる情報が本当か嘘か見分けたい
A 企業は情報を出している

ずっとこの繰り返し
0170以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 19:34:17.479ID:Ht2BR0w8d
>>166
ヒートアップしてるの逆じゃない?
せっかくアドバイスしてやったのにムキー
って発狂してるように見えるぞ
0171以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 19:42:50.084ID:w7vYK1T+0
>>170
そうかもね
大事なのはどっちがよりヒートアップしてるかじゃなくて話をどんどん逸らして会話になってないことね
0172以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 19:46:05.378ID:MG6i08Vwp
上がった分は増税に消えるんだから
今まで通り
0173以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 19:46:15.775ID:CXAyhSId0
>>171
俺はずっと一貫して調べ方のことそ聞き続けてるんだけどなぁ
0174以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 20:01:33.579ID:w7vYK1T+0
>>173
お前が最初につっかかった人はちゃんと答えてるよ
それでもまだ疑い続けるのは電車乗って隣の人がガソリン撒くのを心配するレベル
荷物探らせてもらってもどこかに隠してるかもと疑い続けるような話
可能性は限りなくゼロに近くてもゼロにはできない
ゼロにできないならそれは調べ方じゃないというならそれもおかしいけどそこまで求めるなら確かに無理だよ
残念でした
0175以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 20:07:07.513ID:CXAyhSId0
>>174
答えてないよ
企業が出してる情報が本当かどうか調べる方法を聞いてるのに
企業は情報を出してるってことしか言ってない
0176以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 20:07:27.223ID:UfwcQeei0
>>18
かわいい
0177以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 20:08:38.714ID:CXAyhSId0
>>174
答えてるっていうのなら
どのレスがその答えなのか教えてくれない?
0178以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 20:14:20.647ID:z1ZPsDbA0
相変わらず「従業員が100人以上の極一部の」が抜けてるんだな
0179以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 20:16:34.858ID:Xc1g/7myM
従業員100人未満とか会社ごっこレベルでは
0180以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 20:16:35.829ID:bMxr1lfk0
>>178
↓日本語理解できないの?

従業員が100人以上の企業2020社を対象に調べたところ、
今年、従業員の賃金を上げたか、これから上げると回答したのは
去年から約5ポイント増えて85.7%でした。
0181以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 20:17:32.440ID:CXAyhSId0
>>180
2020社ってごく一部では?
0182以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 20:19:17.454ID:EE38710L0
賃金上がっても物価もそれ以上に上がって税金も上がるから無意味でーーーす
0183以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 20:19:30.616ID:z1ZPsDbA0
会社法人全体の1.97%みたいだが随分と多いんだね
0184以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 20:23:28.048ID:cT0Wr+be0
>>183
従業員数で加重平均をとらなきゃ意味なくない?
0185以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 20:28:27.892ID:CXAyhSId0
そもそも本当に2020社を調査した結果なのかどうかも怪しい
10000社くらい調査してその中から賃金上げた会社ばかりをピックアップしてる可能性だってある
0186以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 20:29:19.305ID:A04Q6UBl0
税金はもっと上げます
0187以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 20:43:05.358ID:ECzuu2980
どうせ500円上がって、税金5000円増えますみたいなやつだろ
0188以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 20:47:44.774ID:w7vYK1T+0
>>185
末端底辺しか知らん奴はそんなことまで疑わないといけないの大変だな
0189以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 21:00:51.564ID:kOBKlqHWa
なんでせーのでやるんだよ
ちゃんと競争原理働いてるか?
新人が欲しいなら、もしくは辞められたくないなら他者より先に動けよ
0190以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 21:17:21.934ID:CXAyhSId0
>>188
大学教授でもよくやる手法だぞ
0191以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 21:38:14.875ID:CvecV03U0
まじか!ちんちんあげあげ!
0192以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/11/23(水) 22:21:03.675ID:tzjku/hZ0
ただし従業員が100人以上の企業に限る
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