Z世代「電話は上司が取るべき」←??!!!???!!!
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理由なく「必須作業!」「当たり前!」で躾けようとするのも割とおかしいけどな うちに来た新人も電話出ないぞ
電話機の使い方から取り方からいろいろと教えても頑なに出ないぞ 最近はテレワーク主体だから固定電話にかけてくる奴ほとんどいないけどな
TEAMS電話がメイン >>1
投稿した人の胡散臭さがすごい…
ほりえくんみたいに野菜キライなほうがええわ もしもし弊社です
すいませんもう一度お願いします、何様ですか?
部長は今おりません
また後でお願いします 慣れなきゃいつまで経っても出れないじゃん
あと新人は暇だろ? 時代変わったよな
俺らの時はこんなことは絶対言えなかった どうせ上司に取り次ぐなら最初からお前出ろってことなら分かる >>6
そりゃ業務として電話に出ろってお前が言わないからな
お前のせいだぞ 事務所からの取り次ぎだからその他の部署に電話無いわ >>12
何を覚えてからって思ってる?
電話出るのに必要な技能なんて無いぞ >>17
あるぞ
電話に出るってのは受話器持ち上げて耳にあてるだけじゃないからな 上司のデスクに電話あるんだから上司が出りゃいいじゃん 上司の直通にかかってきたならわかる
けど大体部の代表電話みたいなのにかかってこない? 前いた社員からの携帯引き継いだんだけど
知らん番号から毎日電話くる
まじで勘弁して欲しいわ まぁでもそろそろAIの自動応答でどうにかなりそうだけどな Z世代って年功序列って考えは一切ないのか
ここまでないのは驚いた
良いとか悪いとかじゃなくて単純にジェネレーションギャップ感じた >>23
任せるなよ、まだ早いだろ、ちゃんと面倒見てやれ 別にやれば良いのになんとなくやれないことってあるよな 馬鹿だから電話すらとれない
仕方ないよね馬鹿だから 出て慣れないといつまで経っても覚えられないだろ
電話で分からない事あったらどんどん上司に聞けば良い
その繰り返しで答えるための知識増やして行きゃ良いんだから >>25
マナー研修で電話応対は練習するだろ
まだ早いなんてないわい >>30
あーしの時は研修なんて無かったなぁ・・・
しどろもどろで出てたら「新入社員の○○です!」と言って電話に出ろと言われたわ
新入社員だとわかれば相手が親切になるからガンバレと
失敗しても許されるのは新入社員のうちだけだと思ってガンガン出たわ
おかけであっという間に、事務所で電話対応トップ3に入ったけど、電話対応しか出来ない社員に育ったぜ 手伝いはしないけど教えてもらうのは当然って考え方がしゅごい たぶん失敗したくないっていうか失敗して会社に迷惑かけたくないとかそんな感じ まぁどうせ新入社員にはわからん話だろうけど取らなかったら電話対応覚えられない気がするな ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています