会社辞めようと思う
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人事異動で5月から異動した先の上司と合わない
過去の上司「仕事スタートしてから端末持て」
今の上司「早く40分前に来て端末持て」
ざっくりだけどこんな感じ 過去上司「申し送り?勤務開始時間に端末持ってからやるんだぞ」
今上司「申し送り?聞きたかったら早めに来て聞け。給料?出ないよ。勤務前でも端末持てよ」 過去の上司は出勤時間5分前に来てる
今の上司は出勤時間40分前に来るのが当たり前らしい
俺は勿論5分前
普通そうだよな?? >>5
ごめん
介護の端末
昔はピッチだったんだけど今はiPhone
あとiPadあって利用者の申し送りとか全部書けるんだけどそこに何故か移動先は書かないで口頭 今の上司「この前の夜勤ギリギリで来てたよね?申し送り聞きたいんだったら早めに来ないと。聞きたくないんだったら別に良いけど、遅番者(俺に引き継ぐ人)が残るのは違うでしょ?」
いや、退勤前に遅番者がまとめておくか分かりやすく口頭で伝えろよと 今月いっぱいでリストラされてな
心配しなくても直ぐに再就職するから、な 前の上司「申し送り?iPadに書いてないほうが悪いだろ。口頭なんて効率悪すぎる」 >>10
今の時代でリストラなんてあるの?
早期退職金もらえたでしょう? 自主的に退職させるための作戦だぞ
会社都合だとコストかかるからな よくわからんが録音して労基署駆け込んだことを別の管理職に報告しろ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています