新卒の分際で有給使って10連休にしてる奴がいたけど

[0001 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:15:51.554 ID:eJP8a2Dm0]

やる気ないんか？
正直そういう評価するからな

[0002 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:16:04.572 ID:2NUuojNf0]

有能

[0003 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:16:31.196 ID:7b1M0+l10]

新卒に有給なんてあるんだ

[0004 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:17:19.471 ID:eJP8a2Dm0]

>>2
そういう仕事一生懸命になってるのがダサい、休める人はクールみたいな価値観が蔓延すれば楽なんだろうけど、ただの現実逃避だわ

[0005 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:17:31.634 ID:JRwef0rH0]

7月まで試用期間だから欠勤扱いになるわ

[0006 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:17:35.720 ID:eJP8a2Dm0]

>>3
あるよ

[0007 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:17:45.500 ID:9yI8tsAT0]

俺は新卒一年目の冬に16連休取ったぞ

[0008 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:17:58.449 ID:UuBZdE200]

別にええがな

[0009 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:18:08.776 ID:ClHmiFDe0]

有給使わないと怒られる時代

[0010 警備員[Lv.9][新苗] 2024/05/02(木) 22:18:23.959 ID:v22gKcsG0]

有給使っていいのは3年目からですよ（指バッテン）

[0011 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:18:25.417 ID:eJP8a2Dm0]

>>5
中々酷いな
ウチもそれでいい気がするけど、急な用事があった時とかは可哀想だからな

でも連休繋げるのはないわ
こっちの親切心を踏み躙られた

[0012 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:18:28.843 ID:p9z7WIjN0]

有休もらえるのは半年後からとかじゃないのか？

[0013 ◆zzzzzzzf9w (未踏の聖域) 2024/05/02(木) 22:19:09.630 ID:q3n7eQD90]

シャチ

[0014 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:19:28.753 ID:eJP8a2Dm0]

>>7
許可はするしかないけど心象は悪いかもな
会社の風土によるだろうけど

ホワイトならいいのかも
ウチはホワイトじゃないので

[0015 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:19:37.367 ID:izbNhqvs0]

新入社員だけど、会社そのものが10連休やっててむしろビビったよ

[0016 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:19:52.508 ID:MjnajF240]

有休断ったらヤバい会社認定されてSNSで晒されるし

[0017 警備員[Lv.9][苗] 2024/05/02(木) 22:19:58.499 ID:YlQTaXeD0]

かれた

[0018 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:20:01.744 ID:eJP8a2Dm0]

>>9
嫌だねー
俺は貯めて貯めて使いたいから5日消化強制とかなんも嬉しくない

[0019 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:20:24.049 ID:eJP8a2Dm0]

>>10
こわ…

[0020 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:20:34.392 ID:eJP8a2Dm0]

>>12
ウチは初日からあるね

[0021 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:20:59.714 ID:eJP8a2Dm0]

>>15
そういう会社ならいいかもな
俺は今日も仕事だったよ
そういう会社だからね

[0022 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:21:25.812 ID:eJP8a2Dm0]

>>16
だからまあ断らないよ
クソが、って思って評価を下げるだけ

[0023 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:21:37.674 ID:bn/8j02i0]

来年新卒だけどどうなるんだろう
年休１２５日くらいプラス有給とからしいけど

[0024 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:23:03.558 ID:eJP8a2Dm0]

>>23
祝日の少ない月とか、間に1日だけ細かく取るとかなら全然いいんじゃない？
繋げられると予定が狂う

[0025 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:24:40.197 ID:JRwef0rH0]

>>12
うちはそうだ
会社によって違うのかな

[0026 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:26:11.515 ID:NZtXlHrY0]

>>12
それは法律で決められてる最低限の話
今の会社は入社初日から20日あるし前職だと入社3か月後に10日付与とかだったし会社によって色々ある
有給休暇も会社によっては年間24日付与とか色々あるしある程度規模の大きい会社だと逆に有給休暇付与が半年後とかほぼないよ

[0027 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:26:53.635 ID:K8Uhrtm10]

有給使わなくても10連休なんだが…

[0028 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:27:15.091 ID:bZfKlaZQ0]

自分の価値観と会わないから～ってだけやん
まさにじゃっぷ

[0029 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:27:33.774 ID:eJP8a2Dm0]

>>27
いいね

[0030 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:28:05.376 ID:eJP8a2Dm0]

>>28
まあでもこういう時でも出勤してる子とそうじゃない子で差がつくよ
そこだけは現実

[0031 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:29:01.845 ID:eJP8a2Dm0]

>>26
20はすごいな
10日しかない

[0032 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:29:09.642 ID:2plKL4Z60]

そこで有給使わない奴は別のところで使うだけでは

[0033 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:30:11.014 ID:JHrrWK7y0]

この時期の新卒に大した仕事なんてねーから好きに休めよ

[0034 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:32:38.007 ID:eJP8a2Dm0]

>>33
それもまあ会社によるんじゃない？

[0035 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:33:16.753 ID:MjnajF240]

何で評価する側になってるつもりなの？

[0036 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:33:28.898 ID:eJP8a2Dm0]

>>32
それならそれでいいんだよ
繋げるとタスクで明確に穴が開くし研修もその子だけ止まる

[0037 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:33:44.665 ID:eJP8a2Dm0]

>>35
する側だし

[0038 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします🐙 2024/05/02(木) 22:34:11.857 ID:3a9z4Xye0]

今時こんなこと言ってるようじゃ潰れるだけだな
人の取り合いなのに

[0039 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:35:22.502 ID:2plKL4Z60]

>>36
業務に支障が出るなら時季変更権使えばいいじゃん

[0040 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:35:56.984 ID:eJP8a2Dm0]

>>38
まあ潰れたら転職かなぁ

[0041 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:36:58.938 ID:eJP8a2Dm0]

>>39
そういうのよくわからん

[0042 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:37:43.393 ID:2MIC34xQ0]

楽な仕事をやりつつ良い給料を貰うにはまず他の同期より抜きん出る事が重要
自分だけ出勤してて他の同期が休んでたら少しでもポイント稼げてラッキーだよ
そういう積み重ねで2年後に良い給料貰いながら同期や後輩を使って自分が好きに休める立場になる

[0043 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:39:45.573 ID:eJP8a2Dm0]

>>42
そうだね
逆にもう繋げてる人たちはそのうち辞めるつもりなのかな？って考えちゃう
辞める予定の人を扱いよくすることはないよ

[0044 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:41:55.400 ID:Ot7GYG9Z0]

>>42
ほんとにそうか？
実際そうなった？

[0045 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:43:06.131 ID:eJP8a2Dm0]

>>44
俺の上司は2年間休み無しで働いてたな

[0046 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:43:31.045 ID:K8Uhrtm10]

>>42
有給未消化で評価が決まる会社で出世しても休めるとは到底思えない

[0047 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:43:33.377 ID:eJP8a2Dm0]

それで出世した

[0048 警備員[Lv.5(前29)][苗] 2024/05/02(木) 22:44:22.787 ID:kQn5KkxJ0]

別に居なくても困らないだろうしなんとも思わんけどネチネチきめーなお前

[0049 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:44:25.056 ID:GiiHvOXP0]

>>1
中小零細企業乙

[0050 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:45:31.901 ID:eJP8a2Dm0]

>>48
どうして居なくて困らないかわかるんだ？
お前はその新人なのか？

[0051 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:45:48.499 ID:eJP8a2Dm0]

>>49
ベンチャーだ

[0052 警備員[Lv.5(前29)][苗] 2024/05/02(木) 22:46:18.564 ID:kQn5KkxJ0]

頭よえーの？

[0053 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:46:21.977 ID:GiiHvOXP0]

中小零細の新卒とかいてもいなくても変わらんだろうし
なんなら>>1や会社自体もなくても困らない存在

[0054 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:46:37.016 ID:GiiHvOXP0]

>>51
くさ

[0055 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:47:37.464 ID:eJP8a2Dm0]

一年目からプロだからな
居なくて困らないことなんてないよ

[0056 警備員[Lv.5(前29)][苗] 2024/05/02(木) 22:48:12.135 ID:kQn5KkxJ0]

>>53
イッチくん否定は分かるけど会社ごと否定はひでーなw

[0057 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:48:35.491 ID:GiiHvOXP0]

>>55
新卒に即戦力求めるとかとんだブラックだな
そんな企業にしか入れなかった新卒も無能だが

[0058 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:49:38.983 ID:GiiHvOXP0]

>>56
世の中の中小零細企業は正直他の会社ととっかえの効く代用品でしかない

[0059 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:50:50.137 ID:eJP8a2Dm0]

>>57
専門職だからな
誰でもできる仕事なら全くの未経験をゼロから育てるんだろうけど

[0060 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:51:04.205 ID:GiiHvOXP0]

ベンチャー(笑)が大企業になる可能性を信じて入社する←まちがい
最初から大企業に入る←せいかい

[0061 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:51:36.448 ID:GiiHvOXP0]

>>59
専門職こそ育てる必要があるんだろバカジャネーノ

[0062 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:51:51.147 ID:2SVCPjOi0]

>>57
むしろ高度な仕事ほど一年目から戦力だぞ
プロ野球選手とか

[0063 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:52:00.002 ID:xj+Wv7Ktd]

>>4
うん。現実逃避しちゃいけないの？

[0064 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:52:44.041 ID:GiiHvOXP0]

>>62
1年めから1軍とかどんな期待の新星やねん

[0065 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:52:53.515 ID:2MIC34xQ0]

>>44
そういうドクトリンで行動してたけど実際そうなったよ
面白いからずっと続けてたら30歳で最年少の課長になれた
もう今は計画と決裁するだけの仕事だし自分のテレワークを自分で決裁してサボってる

[0066 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:52:59.082 ID:eJP8a2Dm0]

>>61
もちろん研修もやって育てるよ
でも採用するのは最初からプロとしてやっていける才能と実績があるからだよ
そして戦力として現場で働く中でさらに成長する

[0067 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:55:25.920 ID:2SVCPjOi0]

>>64
営業とか事務とは違うってこと。
学んできたことを活かすことができない底辺ほど、みんな未経験で知識もないから即戦力として人を探さない

学んできたことをそのまま活かせる士業や研究職なんかは学生の頃からやってきたことをそのまま仕事にするから即戦力を雇う

研修程度でゼロから身につけられるのなんて程度のしれた仕事しかないんだ
そういう意味で>>57は変だなと思った。

[0068 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:55:51.199 ID:GiiHvOXP0]

>>66
学生に求める実績って何さ
俺みたいに学会発表で賞取ってるとか？
経験を積むことと過酷な労働を強いることを同列で語ってる時点で頭のネジ飛んでるわ

[0069 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:57:22.265 ID:eJP8a2Dm0]

>>68
ウチはゲーム会社だからどういうゲーム作ってきたかが大事だね
今時はアプリでいくらでも売れるし、選考の中には作品提出もある

ゲーム作れる人しか採用しないし、ちゃんと作れるから戦力だよ
もちろん育てるのは前提で

[0070 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 22:58:09.237 ID:GiiHvOXP0]

>>67
俺電子部品業界のエンジニアで主に電子回路や半導体の知識が必要とされるけど
業界とはちょっとずれた情報系や機会系が入ってくることもあるぞ
でもそれでもちゃんと戦力になるように育ててるわ

[0071 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 23:00:37.808 ID:eJP8a2Dm0]

>>70
ズレた学部でも採用するけど独学でちゃんとゲーム作ってきた奴しか採用しないな
逆にゲーム作れてれば文系でも採用するね
作れもしない奴を採用しないといけないほど不人気職でもない

[0072 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 23:01:02.155 ID:GiiHvOXP0]

>>69
あーなんとなくイメージ湧いたわ
よく広告に出てくる胡散臭いゲーム作ってるような会社ね(笑)
ああいう会社ってそういう社風なんだ
関わることはないけど、まぁそんな会社で腐る前に転職したほうがいいんじゃない？(笑)

[0073 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 23:01:47.071 ID:eJP8a2Dm0]

>>72
なんじゃそら

[0074 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 23:06:36.068 ID:zyKIsays0]

別に休んでもいいけど大型連休の出勤は手当つけてくれと思うけどな

[0075 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 23:10:37.606 ID:sRaob4lt0]

金融機関勤務だけど全従業員に有給とは別に連続5営業日で特別休暇を取らせることが義務付けられてるわ

[0076 警備員[Lv.1][新芽] 2024/05/02(木) 23:14:12.311 ID:ino6sAW60]

ククク…新人の頃しか休めないさ……

[0077 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 23:18:19.108 ID:JRwef0rH0]

期日までに仕事終わらせずに日程調整もせずに休む奴はクソだと思うが、やることやってるなら自由に取っていいと思う

[0078 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 23:25:30.135 ID:2SVCPjOi0]

>>70
それって専門分野やってる人間を集めきれないってだけじゃ…

[0079 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/02(木) 23:58:14.800 ID:o611G3zf0]

有給取る時期は変更をお願いすることができるわけだからそれもせずにこんなところでクダまくなよ
ことばにもせずに心証どうこういうのは仕事できなさすぎだぞ？

[0080 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2024/05/03(金) 00:51:54.598 ID:rCEecfyH0]

>>79
なんかこの程度で時季変更権とか言い出すのも極端だわ
どっかで聞き齧った言葉を使いたいんだろうけど