「祖父が無くなったので有給で休む」と連絡したけど問題ないよな?
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>>3
あるかもしれないけど忌引使うと参列した証拠を求められるかもしれないから
有給なら出さなくても良い >>7
俺真面目だからこういう理由で1回も休んだことないわ 会社によると思うけど最近は有給消化義務あるから忌引でも有給使いますってのはそんなに違和感覚えないけどな
忌引じゃなくて出産だけど専用の特別休暇じゃなく有給使ったよ俺 通夜行くのに有給つかったな
特休だと1日単位の休みになるから年次休暇で午後だけ休んで 忌引休暇って喪に服すために休みますってのが本来の今だから本当に亡くなってるなら休んでいいんだよ
忌引休暇の制度が無い企業なんてまず無いだろうし
忌引なのに有給消化してくれるなら会社からしたら有り難いまである >>24
関係ないよ
「葬式あるんで休みます」とだけ言えば何も問題ない
行く行かないは会社には関係ない
喪に服すのが理由だから >>25
マジかよ、「参列する」って言っちゃったわ かつては会葬礼状(身内なので自分はもらわないにしてもその写し)見せればよかったけどいま人呼ばない場合も増えてるし難しいね
ただ上の人言ってる通り参列するとかしないとか全然関係ないぞ忌引きは >>26
別に問題ないでしょ
葬式に行ったかどうかなんて会社には知りようが無いし
葬式って暗い話だからわざわざ聞いてくるようなやつもいないよ 忌引き使ったら通夜の日に上司から忌引きに対するお礼はないのかってラインきたな
忌引き明けて出勤してそうそう死にそうな親族いたらちゃんと報告しとけよという始末 >>32
週を跨ぐ場合に休ませてくれた皆様への感謝を週末いれるのが常識らしいよ
俺の常識だと忌引き中の奴に連絡はしないし
悲しみあるだろう人に死にそうな親族報告とかサイコの所業 >>33
うちは嫁方の祖父母の家が秋田の山奥だから葬式あっても全員では行かないぞ
秋田市内から電車で90分の僻地で宿泊施設もない山奥だし
何かあっても嫁の義父母+嫁か義姉しかいかない
いろいろあるよ >>35
そう、色々あるんだ
きちんと、喪に服すよ >>38
事前に申請するならそりゃそうだけど、当日の朝に言うのなら理由は要るよ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています