こんな土曜出勤の朝一から社長招集で集会あって何事かと思ったら賃上げ無理ですって‥
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どういうことだよ‥各原材料費大幅引き上げに伴って現状維持がいっぱいいっぱいってそこまではわかる
ただ希望退職募集って‥元々弱小で金なんてないからギリギリでやってるのに人減ったら現状維持不可能だぞ‥
あっその代わり会社の定める有給日程が年5日増えました
ハハっそれいつ使えるんだよって‥ハハ‥ ガチだぞ
言うて元々中々給料上がらなくて売り上げ次第だけどボーナスの増減でカバーしてるような弱小なんだが
基本給が何百円上がろうとボーナスで調整されて俺の年収はもう何年もほぼ一緒
昨今の賃上げ要請株価上昇なんかの世論の動きや声に合わせて「ウチは苦しいんだわかってくれ」っていうパフォーマンスだろ 業務形態がそもそも各個人オンリーワンの集合で成り立ってるからポンと有給使うと結局全部に影響あって相当前もって予定して伝えないと使えないし
どんなシステムだよ もう少し耐えろ
大手も人手不足の波が迫って今じゃ入れないような優良会社にもう少しすれば入れるようになる どこもそんなんだろうな
無能経営者の時代は終わりになるといい 800とか貰ってる奴いないだろ多分
勤続20年オーバーの俺でざっくり500てとこだ田舎だしなぁ
今日は来週の業務に関する段取りやら打ち合わせのための前打ち合わせやらで割と暇じゃ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています