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面接んとき「ウチは年休ないよ?」って確認して承諾したやつを雇ったのに年休申請してきた
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2024/03/02(土) 07:06:02.755ID:eNu9pMRG0
労働者の権利
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2024/03/02(土) 07:06:55.160ID:Z4BJ36ma0
>>2
面接んときにその権利を放棄することを確認したわけだぞ
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2024/03/02(土) 07:07:42.683ID:TFF4WoOl0
権利を放棄なんてないですよ
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2024/03/02(土) 07:07:45.099ID:qKyqC/9g0
>>3
放棄してきたとしても法律を無視する内容は無効化されましゅ
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2024/03/02(土) 07:08:04.170
放棄どうこう前に労基違反
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2024/03/02(土) 07:09:10.303ID:Z4BJ36ma0
これクビにできる?
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2024/03/02(土) 07:10:12.761ID:SLyvePmL0
もう一回そのサイト読んでこい
下にanswerあるだろ
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2024/03/02(土) 07:10:33.662ID:a93yT7/G0
「(お前が許可しなくても勝手に取るから)年休なしでも構いません」
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2024/03/02(土) 07:11:14.343ID:eNu9pMRG0
>>7
クビにして困るの自分だけど
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2024/03/02(土) 07:11:35.356ID:VQexTKx20
法律破ってる側がルール遵守を求めるの笑う
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2024/03/02(土) 07:12:03.515ID:kBWZK8CO0
「ウチは遅刻した奴は殺すから」って確認してほんとに殺したら無罪になるとでも思ってるの
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2024/03/02(土) 07:12:37.331ID:k72mgZjE0
これTwitterで見た
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2024/03/02(土) 07:12:59.114ID:Cd8To8pR0
労基違反
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2024/03/02(土) 07:14:02.163ID:VJ9FBRpG0
>>1
でもお前無職童貞じゃん
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2024/03/02(土) 07:25:42.636ID:mYN6Da8m0
伝えても無視してくるなら、そら、そいつが糞だと思うよ。
でも足元みてしれっと押し込んだり
伝えずにその後やんわり空気読めよ的な
相手の同意を得ず既成化するノリも糞

給料とか職場環境とか動機付け
本人を納得させられる場面はいくらでもあったはずだ
その努力を何もせず年休要請されたなら
そら相手からの退職届けと同じ意味だろ
御恩奉公。雇う側が御恩を果たしてなかったんだよ
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2024/03/02(土) 07:51:31.596ID:IFGbNAbN0
>>12
これ
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2024/03/02(土) 07:52:06.741ID:oM3TBddaM
そういう職場の方が当たりの世の中になりつつあるね
落ち度がある方が攻めやすい
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2024/03/02(土) 08:03:37.203ID:o2Rou+YP0
憲法を破ってるルールは無効
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