日本の会社、伝家の宝刀の「嫌なら辞めろ替わりはいくらでもいる」を完全に封じられる
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人手不足だって聞いたから仕事を探しに行く→何年も働いてないから不採用 この日本の会社のやり方って人口が減らない前提だから、人が減ったら成立しなくなる >>9
じゃあ、人手不足だって言わないでくれ そのまま死んでくれ >>11
余裕がないからこそ変な奴は採用できないわけ ある程度まともな社員が辞めたとするじゃん
で、募集かけたら同じくらいの奴を選べたんだよね、数年前までね
今はこのサイクルが成立しなくなったから、今いる社員を大事にするしかない 近所の大手企業昔は優秀な新卒高校生か有名大学卒しか採用されなかったけど
どんどん募集要項落ちてきてるわ 労働人口はさらに減ることが確定してるから、魅力なしの零細企業なんか潰れまくると思う まともなキャリアのある氷河期世代は貴重なんだけどね >>24
海外のハイスペック人材は日本企業は選びません 外国人の出稼ぎ労働者だって日本以外の国に行ったほうが儲かる時代 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています