氷河期世代を若いころに正社員雇用しなかったせいで、中間管理職不足に陥る日本企業
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んなわけねーだろ
働かない氷河期自身に問題がある
氷河期はヒトモドキ 何でも問題を先のばしにしていった結果の付けが毎回のちの問題に出てきてる >>2
必死で働いてる氷河期はたくさんいるが
若いころに育成対象として金を投資のされた氷河期がいない >>5
うちの会社かな?
氷河期世代だけ若手時代に海外赴任のチャンスもらえず係長止まりがやたら多い 氷河期は平社員として働いてはいるが、キャリアとして育てられる対象からは
積極的に企業からマークされて外されてきたので、
運がいいだけの変なやつしか出世していない 氷河期で生き残ってるのは有能&サイコパス
徹底的に自己責任と自助努力求めるナチュラルゆとりZクラッシャー 「若手をつぶすへんなやつしか管理職にならない」
そういう化け物を選抜して育てたのは、団塊の世代やバブル世代です
若い子を温かい目で見守るまじめでいい氷河期はあなたたちがつぶしました ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています