圧迫面接って普通にパワハラだと思うんだが
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就活生は社員ですらないお客様なのにタメ口で説教したり怒鳴るのは常識的に考えてあり得ない メンタルの強さを測るという意味では一定の役割を果たしている そんな極端な例ばかりだと信じて疑わないお前の感性どうなってんだよ うんその通りパワハラだよ
今もまだあるの?あってももう無くなるんじゃない?
これからも続けるところなんて頭悪いなと相手にしなければいい
受ける必要無いよそんな所 帰宅後、ネットで面接内容ボロクソに書いて、絶対に応募しない方が良いと書いてやったら
電話かかってきて謝罪と取り消して欲しいと頼まれたが
家まで茶菓子持って来いよ。それでも社会人の対応か?と言ってやって切ったわw 道徳的なマナーはさておき、将来的に顧客になり得る可能性がある就活生に高圧的に接するのは利巧とは言えないし単純に頭が悪いんだなって思うよ 道徳的なマナーはさておき、将来的に顧客になり得る可能性がある就活生に高圧的に接するのは利巧とは言えないし単純に頭が悪いんだなって思うよ これは双方にメリットあるからな
今の時代にこんなことしてる会社があるんだなと事前に知れるし
こんなことをしても辞退せずに入ってくるんだなと奴隷を入手できる >>11
ネットで☆1にしてボロクソに書いてやればいいw
絶対に応募しない方が良いです。こういう事が面接でありました。
最低な会社です。働いた後も酷いのが間違いないです。
と、描いてやればいいwwww
謝罪の電話が来るぞwwww トラブル時に冷静に対処できる人間なのか発狂する人間なのかを測ってるらしいな
あんまり良くないやり方だとは思うけど 怒鳴るのはアウトだよ
誹謗中傷が一発アウトなのと同じで一発アウト >>17
言い訳でしかない
大半は言い返せない相手にマウントとって気持ち良くなってるだけです
クレーマーと同じ心理 今どき何かとうるさいのにまだそんな事するとか弊社はコンプラの無い3流経営ですって自己紹介してるようなもんじゃん
トラブル発生時の対処とかも意識外の質問ぶつけて反応見るとかしかしないよ 一応録音しといた方が良い気がするなwww
パワハラされたらネットに流して金取れそうwwww ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています