大企業入れば給料高いかと思ってたけどそんなことないよな
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大企業は労働組合あるうえ無能も多いから思ったほど給料よくない
部長レベルで800万
それより上の役職には基本なれない
部長になれるのは同期でも数%
でも無能平でみも年収600万までは自動でいける >>3
違うのか
調べてみたら売り上げ7000億くらいだった >>11
緩く働けるのが大きい企業で働く価値の一つだってこと
業種によるけど >>7
いやいやいや、ありえん
部長クラスで800とか中小なら納得する
大企業でそれはありえん >>7
弊社は600万はすぐ超える
課長で1000万
部長はいくらもらってるか知らんが金ありそう >>13
部署によってはそうかも
設計だからクソ忙しい 中小企業庁による、中小企業の定義
↓
業種分類 中小企業基本法の定義
製造業その他 資本金の額又は出資の総額が3億円以下の会社又は
常時使用する従業員の数が300人以下の会社及び個人
卸売業 資本金の額又は出資の総額が1億円以下の会社又は
常時使用する従業員の数が100人以下の会社及び個人
小売業 資本金の額又は出資の総額が5千万円以下の会社又は
常時使用する従業員の数が50人以下の会社及び個人
サービス業 資本金の額又は出資の総額が5千万円以下の会社又は
常時使用する従業員の数が100人以下の会社及び個人
↑を超える企業なら行政上は大企業です 外資とか特にそうだけど年収が高い企業ってその分労働時間も長くない?
そんだけ働いてりゃそりゃ給料いっぱいもらえますわって感じ 子会社入ったけど、最賃の3パーくらい上の時給で働いてる
手取り14な >>23
会社の財形に預けてるわ
利率5%だからまあまあ >>29
俺はプライムで働いてた時
30で540万だったわ(残業ほぼなし)
今は転職して年収上がってるけど 財閥系だけど残業毎月100時間やってるで
手取り35万位 イオンで働いてたけど今の極小会社の方が給料よくていいわ 大企業でもないし知名度もないけど給料1000万以上もらえるとこなんてたくさんあるぞ
大企業に入れないような無能は採用されないがな >>32
残業ゼロならそのくらいだわ
30万x18ヶ月 >>35
歩合のとことか
怪しいコンサルいっぱいあるもんね >>41
財形もいつでも下ろせるからなー
定期でも0.1%とかでしょ? 潰れることがなく、人間関係も苦じゃないなら
ならそのままその会社にいるのがいいんじゃない?
平均年収より上の生活ができそうだし うちの70近い母親中小企業勤務で週3~4の時短勤務だけど年収数千万はあると思う ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています