面接行ったら面接官7人居てクソビビったんだが
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そいつらは影武者。本物の社長は別室で壁にコップ当てて聞いてる 各部署から1人ずつとか出してるんだよ
別に長とかでなくベテラン社員とか
それで、一緒に働きたいかどうかとかを点数付けて貰ったり 半官半民みたいなところ受けたらそうだったわ
で「最終候補は君と、この後面接する君よりも
一回り下の若者なので彼が特に問題なさそうなら
君は不採用なので悪しからず」と言われたわ
ふんぞり返ったジジイがメガネ拭きながら
失礼な話だわ もうそういう面接の段階では
筆記の点数とかはそこまで重要じゃなくなってる >>9
今の日本がだめな理由だよなこれ
若造なんか雇ったってどうせ次の日にバックレるのにな 本社面接(総合職)
と支社面接(エリア職)
とかでも違うと思うけど >>11
数ヶ月後になんとなく気になって調べてみたら
見事に同じ内容の求人出てたよ
辞めたんだろうなあ 我々の中の誰か一人とエッチするとしたらだれを選びますか?😒🙁☹🙂😐😠😉 >>14
そこまでいくとその会社に入らなくて良かったと思わないとな
絶対働きが多そうだわw ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています