状況をよく知らないからわからないけど
余りに酷い恫喝などで無ければ
1のためを思って改善出来ると思って叱咤激励をしている場合があるぞ

いまは怒る側もリスクと手間をおかすから怒らないで水面下で淡々と辞めさせる方が多いし楽