【ソース有】 日本企業の正社員の82%が 「管理職はやりたくない」　
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2023/02/11(土) 08:07:29.273ID:tzLbS70N0
どうしてこうなった

管理職になったら給料下がるってのはニートの妄想だから
ちゃんと上がります、上がっていきます
それでもみんな嫌がる
0002以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:08:12.102ID:JNpelD81a
コミュ障だから部門間調整とかやりたくないので担当のままがいい
0004以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:08:51.430ID:83QrdmV6a
仕事や責任の増加と報酬の増加が釣り合わないから
0005以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:09:05.161ID:EsY79prt0
ソースは？
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2023/02/11(土) 08:09:09.612
会社が家族みたいになりたくないからだろ
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2023/02/11(土) 08:09:47.027ID:TLQJ9wgV0
※ソースは>>1の脳内です
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2023/02/11(土) 08:10:24.635ID:EswuaZEX0
俺は絵に描いたような管理職してるけどな
椅子座って人に指示してるだけで給料もらえるわ
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2023/02/11(土) 08:11:14.692ID:tzLbS70N0
管理職になっても給料上がる保証ないつってる奴働いてないだろww
0012以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:11:57.335ID:IghSNyUV0
残業つかなくなるから給料下がるとこはあるけど、普通は上がるぞ
0013以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:13:13.514ID:+chWjtuDa
給料下がるって言ってる？
責任に合わない、残業増えるってのが致命的
残業代ちゃんと出すっていえば相当解決
残業代出すのは違反じゃない
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2023/02/11(土) 08:13:21.578ID:njs9IfTA0
醤油出せ
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2023/02/11(土) 08:14:19.635ID:Zr1qqlNO0
給料なんてどうでもいいんだわ
責任を取りたくない
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2023/02/11(土) 08:15:00.614ID:SSqZkmDc0
>>10
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2023/02/11(土) 08:15:05.443ID:SBgt8Vr9d
仕事量と給料が見合わないってだけで誰も安くなるとか思ってないだろ
ニートかよ
0018以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:15:21.082ID:EswuaZEX0
>>15
エアプか？管理職は責任なんか取らんでええぞ
0019以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:15:49.089ID:wdVfRuuwa
給与と仕事量と責任が割に合わない
平だと上司の指示にもある程度反論できるけど、管理職になったら逆らえない
0022以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:16:56.113ID:X59Howmop
毎日部下に残業させて俺は定時に帰ってる
管理職サイコー
0023以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:17:01.522ID:DZ7JTqud0
土日とか夜中にメール出してたりするよな

大手は知らんけどうちは人間として壊れてなきゃできないイメージ
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2023/02/11(土) 08:17:11.388ID:wdVfRuuwa
>>21
管理職は深夜残業代しか上乗せないから22時まではタダで残業させ放題だしな
0025以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:17:52.733ID:wdVfRuuwa
>>23
大手も一緒だよ
土日休日があってないようなもん
0026以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:19:18.712ID:tzLbS70N0
ニートはレスしないでね
0028以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:19:52.986ID:JbM0cbHSa
>>26
給与上がらないって言ってるのお前だけじゃね？
0029以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:21:00.837ID:+chWjtuDa
基本給あがって残業消えて
給料微増って話が基本だろうってのに
上がる保証がないってどっから来た

人形遊びとか辞めようよ
0030以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:21:05.640ID:JbM0cbHSa
>>27
そうだぞ
電通事件以来、コストカットも相まって平の残業はさせるな
仕事はちゃんとやらないといけないから管理職が代わりにやれって感じ
0031以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:21:22.253ID:SBgt8Vr9d
バイトリーダーでさえ給料上がるのに管理職で給料上がらないは草
0032以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:21:23.209ID:GF9cra2/0
上を見ないで努力もしないこれで貧困だ助けてと喚くんだから自業自得としか思えない
ところでソースは？
0034以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:22:01.245ID:sEWehFzfa
>>1
下がるぞ
営業に関わる仕事の管理職は残業代が出ないから給料の伸びが頭打ちになる
0035以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:22:07.403ID:JbM0cbHSa
>>32
いきなりスレチなこと言ってるけどどしたん？
0037以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:25:06.106ID:GX4M9qbma
>>36
管理職になったら最低でも部長以上、役員になれたら最高なんだけどな
管理職は実力ではなく如何に上にプライベートも媚び売って上がるかだからなぁ
0038以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:25:22.733ID:HrP4fdTua
中小の管理職じゃぁなぁ…
むしろ給料下がる可能性が高い
0039以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:25:37.535ID:X59Howmop
管理職なったことない奴が管理職憂いてて草
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2023/02/11(土) 08:25:59.743ID:nOMHYmxo0
上司の話聞く限りではめっちゃ貰ってるみたい
0041以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:31:43.304ID:aWQ1RUXf0
仕事と給料のバランスがおかしいんよ
0043以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:33:12.001ID:3rZEd/DB0
給料上がるけど割に合わない
教師の仕事が授業だけじゃないように
部下が定時内を無駄にしないように
定時外の時間に色々お膳立てしてさ

真面目にやりすぎたのか俺がアホなのか
連日深夜で休日出勤も常態化して時間外が
数ヶ月連続で80時間を超えたと指導が入り
ついに部下なし課長に降ろされたわ
0044以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:33:33.919ID:RcGrQ+XD0
ネットの発達の弊害
管理職の本質がバレた
0045以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:34:59.605ID:HtdahPW90
出世したい奴ってどっかおかしい奴多い
0046以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:37:14.996ID:bBJHqdXV0
やりたいやりたくないという個人の意思とは別に、年取った時にマネジメント経験がないということに人材的価値に基づく危機感は抱くな俺は
言われたことやるだけなら若いやつのほうが選ばれるだろうし
0047以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:37:52.621ID:3rZEd/DB0
俺はプレイヤーのが向いてたよ
他のプレイヤーの御膳立ては性分に合わない
部下に仕事させて楽じゃんと臆面もなく言える
同僚は侮蔑する一方で羨ましくもあった
俺はそれができないから楽どころか真逆になったし
0048以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:38:15.990ID:Sdq0OJl3a
>>46
管理職じゃなくてもチームリーダーやプロジェクトリーダーしてましたでええやん？
0049以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:38:23.904ID:RnTnRLOC0
マネジメント(部下におしつけるだけ)
0050以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:39:35.757ID:9QSbnlgnd
管理職に魅力は感じてないけど、役員を目指してるから過程として管理職を途中目標にせざるをえないってだけ
0051以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:41:05.482ID:mO+SlUtb0
欧米と違いクビにならんのに管理職人気ないよな営業もそうだが
やはり一時期のネットのノリか
0052以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:41:30.503ID:SBgt8Vr9d
>>49
最悪それでもええんやで
ケツ持ちさえしっかりしてくれれば
0053以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:44:05.267ID:3rZEd/DB0
>>46
それが日本型労働慣行の一番ダメなとこだよ
アメリカなどプレイヤーとマネージャは最初から別コース
必要な能力は別なんだから当たり前

日本の場合はプレイヤーで名を上げるとプレイヤーから
外されてマネジメントに回されるし、ある程度の年齢迄に
そうしておかないと失業した際に正社員に戻れない
0054以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:44:29.928ID:SSxZG4Ata
山があるのに登らないの？
麓でキャッキャウフフしててもね
0055以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:46:06.880ID:mO+SlUtb0
弱者男性が唯一逆転できる方法が管理職だよな
0056以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:47:12.538ID:H/JFv9/od
弱者男性が管理職なんてやったら自殺一直線だろ
0057以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:47:27.434ID:Mo8RIHff0
昭和に持ち上げられすぎた反動だろうな
0058以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:48:02.845ID:bBJHqdXV0
>>48
30代前半くらいまでならプロジェクトごとのリーダー経験だけでもいいんじゃない
年取るとより大局的な見方が問われるけど
0059以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:48:22.745ID:gthrctWN0
休みに電話とか来たら嫌じゃん
大企業は知らんけど
0060以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:48:34.754ID:nYbPor8y0
どうせ管理職になれない奴が「な、なりたくないだけだし！」って強がってるだけ

もしくは仕事に対して情熱がない
0061以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:49:05.801ID:bBJHqdXV0
>>53
アメリカで働いたことないから知らないけど、日本で働くことを選んだ以上は良くないところも含めて受け入れてリスクマネジメントしないとね
0063以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:50:49.108ID:9QSbnlgnd
別に個人が諸々を覚悟していれば管理職を希望するもしないも自由だよ
0064以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:51:03.014ID:v8yxXpML0
中小や地方の経営者並の責任で年収500管理職とかだとやりたくないな
0065以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:54:10.550ID:0Q/7mLeNd
18%もやりたがってるなら充分だろ
0066以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:54:15.964ID:H/JFv9/od
情熱を持って仕事しないといけないってのも古い価値観よね
0067以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:54:36.136ID:3rZEd/DB0
>>61
日本に生まれたんだから非自発的選択だべさ

俺がそのラインに合わなかったのもあるけど
打率の上がったプレイヤーを試合から外して
慣れない監督やらせるのは人材リソースの
有効活動には程遠く、それが日本の停滞の
一因だと思うわ
0068以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:54:45.686ID:x3sywnRh0
でも18％も管理職のイスないんだしまだ多いよね
0069以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 08:57:35.364ID:bBJHqdXV0
>>67
日本で生まれ育っても海外で働いたり日本の風土とは全然違う外資の日本支社で働いたりしてるのも少なからずいるから、余程苦痛ならそっちを目指すのも手かと
0070以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 09:00:24.456ID:/t90YY5g0
なんしか意思決定や立案が必要になってくる
あとチェック承認作業も多い
言われたことだけやってれば良いって状態ではなくなってくる
現場の作業しなくて済むのはある意味気楽だが、それでもある程度知識はキャッチアップしておかないと部下には馬鹿にされちゃうし悩ましいところだわ
0071以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 09:03:31.622ID:a87h5/qE0
責任も増えるし、色んな管理も増える
社外との付き合いも増える
実力不足なんよ
会議出ても何話してるか理解追いつかないし、自分の会社の設備も把握し切れてない
それでも部署の人数少ないから課長にされそうになってるけど、とてもじゃないが出来るワケがない
課長の給料はみなし残業20時間付く分、そこそこ増える
0072以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 09:04:51.143ID:Bbeual0W0
今は平が貧困になる時代だからまた人気になりそう
0073以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 09:05:35.263ID:Bbeual0W0
平でも稼げる好景気じゃなくなってきた
0075以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 09:18:41.171ID:QufLPlXO0
そもそも管理職って必要ない気がするんだが
0076以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 09:27:26.048ID:kKqvBMEL0
管理職で給料下がるんよね弊社…
小学生でも知ってる結構有名なメーカーなんよ？
0077以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 09:29:10.997ID:tzLbS70N0
大企業と中小だと管理職やりたくない理由は違うだろうな
0078以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 09:29:32.230ID:tzLbS70N0
非正規はレスしないでね
関係ないからね
0079以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 09:34:51.738ID:a87h5/qE0
>>76
役職上がって給料減るのは多分労働基準法違反だと思う
残業出ないとかでしょ？
0080以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 09:40:05.967ID:GZ0ZWac80
弊社は管理職にならないと昇給止まるからな
残業代も元々ないし
0081以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします🐙
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2023/02/11(土) 10:11:39.174ID:TbbsFTzR0
やりたがってる奴にやらせろよ
と言いたいがやりたがってる奴は大体管理職に向いてない
0082以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 10:17:33.108ID:kKqvBMEL0
>>79
そうなんか？残業代は出なくなる
残業時間リミットがぐんと増えるから時間単位で考えると額面以上に損してるわ
0083以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2023/02/11(土) 10:21:07.889ID:tzLbS70N0
管理職になってから定年まで、退職金までトータルしたら役なしより管理職の方がずっと多いんだよ
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