国が掲げる「働き方改革」と経営者が理解した「働き方改革」が全く違う件
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国「働き方の選択肢を増やすこと」
経営者「極限まで無駄を減らして最大の利益を生み出すこと」 国が掲げてるのが理想で経営者が掲げてるのが現実なだけでしょ 無駄を減らして最大の利益ってずっと昔から存在し続ける課題じゃん
改革でもなんでもないじゃん 無駄を減らしたら空いてる時間確保できるんだからダブルワークなんかの選択肢も出てくる
その2つに全く矛盾はない 緊急時への備えとしての余裕時間まで無駄として削って考えるもんだから下手すりゃ前よりキツくなってる下民までいる始末
そういうのに限ってコアタイム的な時間帯の内だったりするし ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています