新人のおっさんが分からないことを聞かない
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図面のここを見てやってくださいって教えて、教えたのと図柄が違う図面の製品もなぜかやってしまった(全部間違えてる)
なぜ読めたのか聞いたら表示が似ているとか小学生並みの理由言い出して、いや聞けよとしか思わなかった でもマトモな人は!誰一人!応募してきませんでした! まぁおっさん無能なんだろうけど、コミュニケーションとってうまく仕事がまわるようにするとかかねえ 学生バイトならともかく社会人歴数十年のおっさんが初めてやる仕事をアホな決めつけでこなしてしまうとかギリ健ってやつか
質問するのが新人の役目みたいなもんなのに、めちゃくちゃ恥ずかしそうに聞いてくるし 派遣のオッサンなんてそんなもんよ
マトモなら派遣しないフリーターしない 質問あったら近寄ってきてボソボソなんか声だして振り向かせんだよ
見たら俺がなにか言うまでじっと見ている
「なんかありましたか?」と聞いたら「ありました」だとよ
ガキかよ 説明文考えてから乞いよ気持ち悪い とても人に教えてるとは思えない文章
本当に教えてるならどっちも頭おかしい だからそういうやつもいると割りきってなんとかコミュニケーションとって仕事がうまくまわるようにしろよ 暇なことやらせて「此れがあったら報告して」って言ってたんだけど
後から戻ったら報告案件を事後報告しだした
リアルタイムじゃないと処理できないからどうしようもなかったが、普通これは報告しろって言われたらそんときに言わないか普通 >>1が何言ってるのかよくわからねえ
バカなおっさんに言う事きかせたいなら分かり易く説明しろよ しかも製造業なのにいかにもトロいタイプだし、絶対この仕事向いてねーだろ
不器用そうなのに製品持ちながらパソコン打ったりとか意味が分からないことするし、危機意識も低い わかる😢
カサンドラ症候群ってやつだな
まあ頑張れや🥺 俺もつい最近、あと数年で定年になるパートのオバチャン来たけど
めっちゃ骨折れる(´・ω・`)
今までかなり新人教えてきたけど、ここまで苦労する人は初めてだ
まあ、来月には俺退職するからあまり気にしないが
退職考えてなかったら辛かったわ >>22
それをここで言っても仕方ないだろ
面接担当に言えよ
誰も受けにこない様な会社だから仕方ないだろと言われそうだが でもこういうの聞くと自分がまともだと思えて自己肯定感が増します
ありがとう それもそうだがオッサンもプライドのせいで人に聞けないから独自の判断で行動しちゃうんだと思うょ😯 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています