なんで大手企業の社長って配当ゼロにして全部自分の役員報酬にしないの?
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
たった数億円の報酬貰い続けるより
一度に数百億円受け取って社長辞めさせられた方が良くない? そんなことしたら株価下がるし、株主総会で報酬貰う前に切られるぞ
あと株主総会で通さんと行かんし そこまで金に困ってないしな
会社を成功させてるっていう名誉とか満足感の方が欲しい >>2
会社辞めるのに株価気にする意味ある?
配当貰うまで無視して辞めなければ良くない?
株主総会の議決を無視したらどんなデメリットがあるの? >>5
そもそも取締役って取締役になる時に会社辞めるんだぞ そういうのって背任とか横領とかにならんか?知らんけど 株式会社は株主のものだから
代表取締役社長が自分の意思でそんな風に役員報酬を増やしたりしたら株主総会で降ろされて終わりだろ >>5
株主総会で報酬が貰えなくなるぞ?
株価、株主還元、全て紐づく
株主が納得した上での報酬だから
それが株式会社ってことなんだけど仕組み知らんの?
有限会社なら出来るだろうが 民事訴訟されるだけならいくらでも逃げられると思うんだけど 一番いいのは前澤がやったみたいに会社を買収してもらうこと
自分である程度株式を持っていないとダメだけど、大手って枠外れるな
スロぱちステーション立ち上げた若者も買収されて億万長者になってるしなぁ >>14
無視できない
それこそ横領、窃盗罪になって牢屋いきだけど
金ももちろん貰えない 1番可能性あるのは武力揃えて反抗するくらいじゃね?
非現実的だけど力こそ全て >>14
無視出来るわけないだろw
オーナー会社つまり会社の株式を社長が殆ど持ってる場合とかは別だけどな
その場合は株主(オーナー)≒社長だから
大抵の大企業は社長は雇われ(雇用契約ではない)だよ 51%持ってりゃ可能なのかもしれんけどそれなら株売ったほうが早いしなぁ 無視できないじゃなくて正しくは無視したらペナルティが発生する、でしょ
過去に事例ある? 大切なもの(企業)の管理を任せられた人間が好き勝手したらあかん事くらいわかるやろ
ベビーシッターが子供に悪さするのと変わらんぞ >>19
それ言い出したらどんな犯罪もOKになってしまうわ >>19
遠からず近いのはカルロス・ゴーンくらい?
役員報酬を誤魔化してたくらいだけど
何故誤魔化してたかというと、反発食らうから 雇われ社長が株主総会無視して報酬独占する事は
経理が自分の給与振込額を勝手に増やすのと同じ事 >>21
犯罪のペナルティより利益の方が大きいなら
どんどん犯罪するべき リスクの種類によるが法を犯せっていうのはアホの考えることだ 法治国家で犯罪犯すって、大手企業の社長では無理だろうな
権力が足りない そんなことする会社は誰からも信頼してもらえないから
結局入ってくるお金が減るだけになるんだよ
儲かってないとガッポガッポとはいかないでしょ うちの同族社長
いきなり配当三倍にするとか言い出して
優待つけ始めるわ株分割発表するわで
なにかと思ったら
株価上がったとこで
社長の母親が持ってた株処分し始めた ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています