SEとしてベンチャー就職したとして転職するなら何年目くらいがいい？

[0001 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/07/04(月) 16:54:05.069 ID:52YBCRYxr]

やっぱ3年位？

[0002 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/07/04(月) 16:55:04.754 ID:52YBCRYxr]

新卒な

[0003 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/07/04(月) 16:58:50.911 ID:hYoN4/MGd]

何かを成し遂げてからか、もしくは学べるものが無いと悟った翌月に

[0004 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/07/04(月) 16:59:22.618 ID:nvmJh/5k0]

2〜3年ですぐ辞めそうなやつは企業側も取りたくないから3〜4年は続けたほうがいい
辞める時は会社側に理由があってやむなくという感じでないとツライ

[0005 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/07/04(月) 17:01:57.429 ID:esfAlpaBr]

>>3
なるほど

[0006 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/07/04(月) 17:02:25.519 ID:esfAlpaBr]

>>4
2,3年と3,4年って違いある？

[0007 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/07/04(月) 17:04:36.586 ID:esfAlpaBr]

成し遂げることなんて俺にあるかな
保守要因として終わりそう

[0008 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/07/04(月) 17:05:37.567 ID:qxlrS9J3p]

新卒入社なら第二新卒のカード残ってる内に転職した方がいいぞ
2.3年ただ働くだけじゃスキルなんて大して得られない

[0009 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/07/04(月) 17:14:50.132 ID:nvmJh/5k0]

>>6
最初の1〜2年くらいは育成期間みたいなもん
3年目あたりから自立してきて4年目くらいで安心して任せられる戦力になる
育成中は周りのメンバーもフォローや育成しないといけないからコストがかかる
やっと戦力になって来たなーって辺りで抜けられるとそれらのコストが無駄になるから、丸3年は続けて欲しいんや