上司に無能判定されてるんだが
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まあ事実無能なんだけど
上司は無能のスタッフに何を期待しているんだろう 給料分は働いてる…と思う
気配りとか出来ないからなのかな 無能判定されてるほうが出世しやすい
良いルートに乗ってるよ 上司から見たら有能な生意気より無能な一生懸命な方が可愛い 人数いないから辞めたら辞めたで迷惑すると思う
まあ有能雇えば済む話だから辞めて欲しいって思ってんのかな >>7
そらそうか…
じゃあ給料分働けてないのかな 俺(管理職)の無能基準
指示されないと出来ない。された事も出来ない
問題提起だけで解決案が出せない
効率悪いと指導しても意味不明な拘りを捨てない
残業多い 飲みに連れてかれると大体もっと頑張れって念押しされるからかな
1つ上の先輩はべた褒めなだけに余計にそう感じる ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています