やる気のない部下の意識は変えられない物なのか。
新卒とかならわかるけど社会にでて7年目くらいの奴なんだが。
探検
工場オペレーター技能職あつまれ
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1以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 08:51:37.391ID:Vy1SyHlW02以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 08:53:03.912ID:MqBfdr12d やる気の溢れる無能よりはいいから…
3以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 08:53:49.061ID:5IZ0/CUB04以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 09:00:33.337ID:Vy1SyHlW05以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 09:02:44.233ID:Iy4o+HWT0 部下がやる気ねーのなんて当たり前なんだよ
テメーだけ勝手にバカ真面目にやってりゃいいんだよ
テメーだけ勝手にバカ真面目にやってりゃいいんだよ
6以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 09:03:45.700ID:Vy1SyHlW0 ちなみに職場としても会社としても不利益は被ってるぞ。不利益を被ってないのは本人だけ。適当に1日過ごして給料ボーナス貰えるのだから。
じじいになっても同じような寄生虫が少数いるが、このままだとそいつも将来そうなる
じじいになっても同じような寄生虫が少数いるが、このままだとそいつも将来そうなる
7以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 09:04:43.283ID:Vy1SyHlW0 >>5
やる気のある人もいるので当たり前ではないです。なぜ当たり前だと思う?
やる気のある人もいるので当たり前ではないです。なぜ当たり前だと思う?
8以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 09:11:56.608ID:FXN8ZZZPp ゆとり世代か
そこまできてそれならもう無理だな
甘えてのんびり生きてきたか根本の気質がそうなんだろう
そこまできてそれならもう無理だな
甘えてのんびり生きてきたか根本の気質がそうなんだろう
9以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 09:14:22.864ID:YMfrCqeY0 今のままなら報酬を下げるか出来高で上げるかしかない
とどのつまり金のために仕事してるんだから金の変動以外で意識変えるのは不可能
とどのつまり金のために仕事してるんだから金の変動以外で意識変えるのは不可能
10以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 09:16:23.850ID:95/9ve9d0 できる人というかやる人に任せてる
俺は説教受け続ける
それで10年以上もってるから大丈夫
俺は説教受け続ける
それで10年以上もってるから大丈夫
11以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 09:17:13.887ID:Vy1SyHlW0 >>8
そいつは中途で入ってきて、いくつかの部署で使えないとたらい回しにされてから俺のところにきた。
意識が変わらないと諦めるのは簡単だが、だからといってクビに出来るわけでもないし。困ったものよ。
派遣の子の方が一生懸命やってくれてるわ。その子正社員にして奴を派遣にしたいわホント
そいつは中途で入ってきて、いくつかの部署で使えないとたらい回しにされてから俺のところにきた。
意識が変わらないと諦めるのは簡単だが、だからといってクビに出来るわけでもないし。困ったものよ。
派遣の子の方が一生懸命やってくれてるわ。その子正社員にして奴を派遣にしたいわホント
12以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 09:20:25.551ID:Vy1SyHlW013以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 09:25:43.123ID:Vy1SyHlW014以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 09:26:53.295ID:0JzvYnQzp >>10
よほど小さい会社じゃない限り将来困るのは自分だけどな
よほど小さい会社じゃない限り将来困るのは自分だけどな
15以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 09:34:36.357ID:QliS2wIO0 もっと早くマイナスつけろよ
16以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 09:36:29.361ID:95/9ve9d0 怪我しなければいいさ
17以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 09:40:12.759ID:yt57kjw4d xxx個生産するまで帰れません とかじゃないの?
18以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 09:40:37.231ID:Vy1SyHlW0 >>15
甘かったかもな。去年の査定で悩んだけど僅かな望みにかけてマイナスつけなかった。
それにマイナス付けられて奮起するかどうかは人によるし、諸刃の剣だと思ってる。
そいつはどちらかと言えばマイナス付けられたし適当にやっても文句ないよね?という思考になりそうなんよ。
そして来年はさらにマイナス付けないとあかん。
甘かったかもな。去年の査定で悩んだけど僅かな望みにかけてマイナスつけなかった。
それにマイナス付けられて奮起するかどうかは人によるし、諸刃の剣だと思ってる。
そいつはどちらかと言えばマイナス付けられたし適当にやっても文句ないよね?という思考になりそうなんよ。
そして来年はさらにマイナス付けないとあかん。
19以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 09:41:35.546ID:Vy1SyHlW0 >>16
それは間違いないな。あなたはわかってらっしゃる。
それは間違いないな。あなたはわかってらっしゃる。
20以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 09:41:54.816ID:ka0njuOnd やる気なんかいらなくね
不利益にマイナスつかないの?
不利益にマイナスつかないの?
21以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 09:42:52.154ID:pdrad1jKa 何言われてもデモデモダッテしか言わない>>1の相手なんか誰もしたくないし慕われないしやる気も出ないだろ
22以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 09:43:59.551ID:Vy1SyHlW023以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 09:44:31.486ID:W0oRyEI4r ライン作業員は来ちゃだめですか?🥺
24以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 09:44:54.569ID:q9luO/bTr お前はそいつに対して指導はしているのか?
25以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 09:47:11.037ID:Vy1SyHlW02022/04/07(木) 09:48:24.773ID:pMP9tQNdd
自分がなにかしてなにかが変わったって実績を積ませろ
例えば何気ない会話の中で部下がこれもう少しこうすればいいのにみたいのをお前が全力で動いて実現してみ
自分の考えが会社に反映されるってことと自分の意見を聞いてくれる人がいるって分かるだけで少なくとも会社に不利益になるようなことはしなくなるぞ
例えば何気ない会話の中で部下がこれもう少しこうすればいいのにみたいのをお前が全力で動いて実現してみ
自分の考えが会社に反映されるってことと自分の意見を聞いてくれる人がいるって分かるだけで少なくとも会社に不利益になるようなことはしなくなるぞ
27以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 09:49:03.722ID:Lp/TSpX70 自分のいいなりが欲しいってわけね
28以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 09:50:26.467ID:95/9ve9d0 本音言うと指導のレベルが端っから高すぎて意識がついて行かない
幼稚園児扱いした上で教えて欲しい
作業の意義じゃなくて仕事の意義から教えて欲しい
幼稚園児扱いした上で教えて欲しい
作業の意義じゃなくて仕事の意義から教えて欲しい
29以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 09:55:57.388ID:Vy1SyHlW02022/04/07(木) 09:58:20.710ID:HMxIY3Ved
やる気なんてただの装飾
あってもなくても結果が同じなら問題ないだろ
あってもなくても結果が同じなら問題ないだろ
31以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 10:01:44.442ID:Vy1SyHlW0 >>26
俺も同じような考えを持っているので共感できるけど。
もっと根本的なところ、基本的な操作や設備の仕組み、品質ルールなどを何度も何度も間違える。自分からは覚えようとしない。教えてもすぐ忘れる。メモ取らせて、後で綺麗に纏めて虎の巻作らせてもダメ。
新卒や新入社員なら良い。でも何年経ってもずーっとそいつだけ変わらないのよ。
俺も同じような考えを持っているので共感できるけど。
もっと根本的なところ、基本的な操作や設備の仕組み、品質ルールなどを何度も何度も間違える。自分からは覚えようとしない。教えてもすぐ忘れる。メモ取らせて、後で綺麗に纏めて虎の巻作らせてもダメ。
新卒や新入社員なら良い。でも何年経ってもずーっとそいつだけ変わらないのよ。
32以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 10:04:58.137ID:Vy1SyHlW033以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 10:08:54.453ID:Vy1SyHlW034以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
2022/04/07(木) 10:23:18.284ID:Vy1SyHlW0 まあここで愚痴っても仕方ないわな。
ご安全に
ご安全に
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