正規雇用、終身雇用制度を廃止するべき
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日本が停滞してんのは旧態依然とした制度に固執するんで新しいものがまったく出てこない なんで他人の経営する会社に言うの?
自分の会社だけで実践してライバル企業に差をつけろよ 無能かどうか認定するのも経営者であり
今いる社員を切っていないのが現状
自分の会社でやるしかないよ 終身雇用と年功序列を棄ててしまってから日本企業は技術的優位性を失い始めたんだよな〜
技術の保全や継承が為されずに断絶してしまった分野まで有る始末 また自己責任か
社会構造の話をすぐ個人の問題にすり替えるから話にならねえ そうなったら無能じゃなくて自分を脅かす有能を切るのがジャップ資産家だぞ 意外とそういう流れになってるから無能はヤバい事になる
特に発達診断受けずにお見合い結婚して妻子持ちで子供も発達外事みたいな奴はマジでやばい 言うてホントに無能はなんだかんだ退職する事にならない? >>11
職歴有りません、小説家志望のニートですまでは理解したわ >>8
終身雇用制度守ってたらSamsungやファーウェイに勝ててたと思うのかね ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています