仕事で大失敗して同僚に迷惑かけまくった
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ちょっと確認すれば防げたミスを、急いだばかりに防げなかった不甲斐なさ
それで人を怒らせてしまった気まずさ
すべてが嫌になったので、とりあえず明日から旅に出る…… それがいい
仕事行っても
(うーわアイツ来たよ…どんな神経してんだ…?)にしかならんぞ >>4
だよねー 同僚も相当に怒ってるし
上司は「みんなが、ちょっとずつ確認を怠ったせいで、こんな事態になったんだぞ」って感じだけど、
俺は、こんなちょっとの確認を怠ったせいで30分40分も無駄な時間を過ごさせてしまった
ってことでウジウジいじけ虫 責任とって辞めますとかで逃げ出すやついるけど勘違いすんなよ?
責任は果たすもんだぞ >>6
どうやって果たすんだよ……
「今日は仕事たくさん残ってますけど、俺が残ってやって行くので、どうぞ先にお帰りください」
とか? さすがに、そんな訳にいかんだろって話になるかと
いつだかも異動したてのときに、ちょっくらやらかしたとき、お詫びにお菓子買うとかやったら、
仕事なんだから、そういうのを持ち込むなと叱られた 失敗の経験も貴重なものだから活かせって事だよ言わせんな 責任は上司がとるからお前は気にすんな
責任者は責任をとるために給料多めに貰ってるんだからお前がウジウジ悩む必要はないよ ミスするたびにお菓子配ってたら生活できんようになるわガハハ
忙しい時ほどゆっくり慎重にやる癖つければいいんじゃね
時間かかっても丁寧にやり遂げるようにして時短はその先だろ >>10
別に誰が後始末をとる訳でもない話さ
同僚1「あれ、40個あるはずなのに、15個しかないぞ? 探しといて」
俺「あれほんとだ!! どうしよどうしよどこ行った!! みんな探して!!」
↓
40分後
↓
上司「そもそも、15個で合ってるじゃん。なんで、こんな簡単な確認もすっ飛ばしてさ」
同僚2「なんだよまったく!!」
上司「確認取らなかったのはみんな同じだろうに。みんなで早合点して確認とらなかった」
同僚2「もう嫌だ! やってらんない! この無能め!」
俺「……」
上司「あとで謝っときな」
俺「ほんとそうですね……」 >>15
もうちわけありまぜん、ゆるぢでくだぢい(´;ω;`) しいていうなら同僚1が悪いんやん
客先に迷惑かけたわけでもないし、全く自分が悪いとは思っていない同僚1の図太さを見習った方が精神的にはいいと思う >>18
よく確認もせずに、探しておいてと他の人に後の作業を任せてしまった
探してと言われて、本当にあるはずのものがないのか、確認しなかった
次の人も、探してと言われて、確認もせずに言われるがまま探しまくった
みんなが少しずつ悪いというのが上司の話 >>24
あれ代休? それとも年休?
いいなー俺なんか今月は29日まで仕事だ >>25
深呼吸してまず優先順位決めてやればいいんじゃね >>26
年休とか代休とかある会社にはいったことないからわかんないけゆうきゅう >>28
有給のこと年休って言うじゃん
会社で一斉に有給取らせるのを、一斉年休とか指定年休とか言うじゃん
今の会社では年休って言う人と有給って言う人と半分半分だけど >>29
そうなんだ…
ありがとうね
きにすんなよ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています