面接官「ごめん。そのままだと落とすけど、どうする?」俺「日本国憲法第22条第1項‥‥」面接官「‥‥?」
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俺「何人も、公共の福祉に反しない限り、居住、移転及び職業選択の自由を有する!」
面接官「あ、あぁ‥‥」ガクガク
俺「つまり!職を希望し面接を受けに来た俺を不採用にするということは俺の職業選択の自由を侵害するということ!!」
面接官「ギョェー」泡ブクブク
俺「そして!そんな権利は誰にもない!もちろんお前にも!!!」
面接官「ひぇ〜!採用ですぅ〜!!!来週からお願いしますぅ〜!!!」
俺「フンッ!」 マジレスすると選択の自由は志望の自由さであって、雇用する企業側に受け入れ義務はないぞ 俺もマジレスすると選択の自由は志望の自由さであって、雇用する企業側に受け入れ義務はないぞ お前の後に面接したやつ全員採用せざるを得なくなって新入社員1万人くらい増えて会社が潰れるな >>5
全員雇用したとしても労働基準法関連で最低限の待遇は用意しないといけないからね。
タコ部屋労働みたいにできるなら持つけど‥あっカイジか ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています