0001以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 22:24:29.776ID:s4tINuq70NIKU
ひどくね？
0002以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 22:24:40.622ID:s4tINuq70NIKU
差別はやめてほしい
0003以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 22:24:51.045ID:QUR870S8aNIKU
理由もなく差別してるわけではない
0004以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 22:25:06.673ID:s4tINuq70NIKU
平等にしようよ
0005以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 22:25:07.951ID:oyqNHtGlrNIKU
差別じゃなくてリスク回避だよ
0006以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 22:25:13.327ID:PZ7NO038MNIKU
普通に無能だから
0007以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 22:25:14.635ID:QgOapFIf0NIKU
>>2
自分で2ゲットしちゃうような人を弾くためって聞いた 0009以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 22:25:19.698ID:8CRxgg3s0NIKU
なぜ正直に言うのか
0011以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 22:26:13.808ID:s4tINuq70NIKU
わざわざ嘘つかないといけないの？
0012以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 22:26:13.956ID:2TCuSPb70NIKU
0013以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 22:28:46.531ID:O/upeRGR0NIKU
メンタル弱いやつ要る？
0014以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 22:29:16.660ID:UQWsru3x0NIKU
ストレス耐性低い人間雇いたくないじゃん
0015以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 22:29:39.369ID:AN9/aZ2s0NIKU
0016以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 22:30:39.837ID:AN9/aZ2s0NIKU
鬱に限らず病歴を長々と語る馬鹿なんて採用しねーよガイジ
0017以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 22:31:28.757ID:MV+cllBudNIKU
頭数いないと回らない職種だと無断欠勤されるリスクは出来るだけ回避せんとならんからな
0018以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 22:31:58.699ID:mT/Xv9HL0NIKU
保険も通らないやつあるからな
0019以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 22:32:23.829ID:vcSbOi9RxNIKU
容量が大きかろうが小さかろうが
一杯になってから間もない人は傍から見ると容量が小さい人に見えるから
心身の弱いストレス耐性が低い人と認識される
>>19
事実そうなんだけどどうしたらいいと思う？
復帰後に半年くらいバイトした後で就職なら印象変わるかな？ 0021以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 22:34:28.480ID:5JVHpHBC0NIKU
要らねえだろ故障率高い不良品なんて
しかも家電と違って即捨てできねえからタチが悪いなおさら要らんわボケ
0022以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 22:39:07.633ID:PPDjbr2t0NIKU
障害者雇用でもないのに自分から病歴言うの？
0023以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 22:39:42.002ID:8QNAHabjpNIKU
>>20
バイトと正社員の仕事内容が違うから何とも
就職試験を受けている時の状態によるだろうよ 0025以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 22:50:00.293ID:TLbK1kmdaNIKU
寛解は完治じゃないから
0026以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 22:50:41.068ID:hYiBKOswaNIKU
一度経験してるから潰れないようにセーブできるならいいけど大体また壊れるし
0027以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 22:52:39.447ID:BO4/3NO60NIKU
鬱病を経験してるとかペラペラにしゃべるような奴はいらんだろ
なんの自慢にもならん
鬱病歴あるやつを採用すると鬱病でも会社にいてもいいんだって勘違いして甘えるから
0029以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 23:03:41.972ID:wpTXLVVG0NIKU
メンタルゴミカスを採用するわけないよね
ちな鬱病
0030以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 23:04:30.097ID:+3NHVtwNaNIKU
公務員とか社会福祉の一環として
メンヘルを受け入れるべきだよな
0031以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 23:05:10.448ID:K6MqyJVr0NIKU
そりゃ何らかの疾病がありゃマイナスに働くだろうがよ
なんで鬱病だけ特別だと思ってんだ
0032以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 23:05:33.537ID:PPDjbr2t0NIKU
障害者枠をご存知でない？
0033以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 23:06:02.030ID:+3NHVtwNaNIKU
再燃する可能性があるからに決まってる
そりゃあ民間企業なら優秀でも回避したい人材
0034以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/04/29(土) 23:07:10.854ID:+3NHVtwNaNIKU
>>32
でもあれ身体の人ばっかりなんだろ
知的障害者も含むメンタル系は差別されてるよな