「御社が第一志望です」←これ面接落とされるって知ってた?
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「併願企業と比較検討したうえで結論を出したい」←これが正解 どっちでもいいよ
どうせその手前のやりとりで決まってるし 書類でだいたい決まってる
面接では何て答えたか判断しているんじゃなくて、どんな奴なのかいっぺん見ておこうってだけの話
やべー奴だけはじいてる 優秀な奴はそれでいいけど合格ラインギリギリだと落とされるぞ
人事としては質も大事だけどある程度数も確保しないとダメだから
数足りなくて再選考なんてことになったら役員含めて迷惑かけるから最低人数確保のための計算できる人材も大事 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています