日本で女の方が給与低いのってあたりまえじゃね?だって結構な数が昇進や昇給する前に仕事辞めるじゃんwww
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入社して数年しか働かなかったり昇進昇給のない職種に好き好んで就く奴が男より圧倒的に多いよね
それで「男性の平均と給与同じにしろ」は子供の駄々なんよ 女の管理職が少ないのも同じだな
新入社員に傀儡管理職押し付ければ満足なのかね 同一労働同一賃金の原則通りやったらそうなるってだけだからな
まぁ同一労働であればパートも正社員と同じ賃金にしますは意味わからんけど ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています