月収35万しかないのに厚生年金9万円も払ってるのワロタ
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厚生年金だけなら4.5万じゃねーか
せめて社会保険料って言いなおせや 老後の前借りって考えればええじゃん
定年してから毎月15万とか入ってくるんだから 労組の組合費が本当に邪魔
しかもあいつら真面目に労働者の底上げ目指してなくて会社と馴れ合ってるし、組合費=専従職員の給与の出所
としか思ってないだろ >>9
それはマジで思う
俺執行員で月15000円貰ってたけどなにもやってなかったよ
しかも、飲み会費も組合費から出てた >>8
厚生年金のせいで福利厚生費枯渇して住宅手当出せなくなってるから
実質自腹してるのと同じ 40年後とか老人:労働者が2:1くらいになってるのに今みたいな年金もらえるわけ無いだろ 月収35万円の場合、標準報酬月額は36万円です。 保険料率は厚生年金が一律18.3%で、健康保険は保険組合の所在地ごとに決まっています。 例えば、令和4年3月分からの東京の保険料額は、標準報酬月額が36万円の30歳独身男性の場合、厚生年金保険料が3万2,940円、健康保険料が1万7,658円です 厚生年金の労使折半が会社が払ってくれてる!ありがたい!とか言ってるじょうよわは死んでね >>20
俺の標準報酬月額50万くらいだったと記憶してるけど >>24
会社が払ってる分も俺が払ってるのと同じだから
教科書レベルの常識だから何度も同じこと言わないでググってね 仮に今の生活レベルを年金だけで維持できないなら無駄 >>26
月収って年収÷12じゃなくて毎月の総支給の意味で言ってた >>29
俺の毎月の総支給が55でボーナスは別なんだが、なんで>>1より厚生年金低いんだろ >>29
例えば賞与年4回とかだと毎月の給与から保険料引くよ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています