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部下「絶対定時で帰ります」部長「部下に残業させるな。あと売上目標達してないから案件取ってこい」
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2023/05/12(金) 12:51:49.609ID:gCLoxr/n0
一体どうすれば…
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2023/05/12(金) 12:52:39.690ID:UQpV3//Rr
いやお前が働けという意味だろ
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2023/05/12(金) 12:53:34.134ID:gCLoxr/n0
>>2
はにゃ?
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2023/05/12(金) 12:53:45.344ID:C2R46gS90
残業すれば案件取れる訳じゃないんだから部長の言ってる事は別に間違ってない
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2023/05/12(金) 12:55:10.607ID:7xPuuWXy0
その条件だったらお前だけアホみたいに働いて案件取って来れば全く問題ないな
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2023/05/12(金) 12:56:54.493ID:gCLoxr/n0
うちの会社、部下は営業活動一切しないんだよね
仕事をとってくるのは俺か上司
部下は割り当てられた仕事をやるだけ、お気軽なもんだね
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2023/05/12(金) 12:57:54.640ID:vm2XVqOp0
じゃあ答え出てるじゃん
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2023/05/12(金) 12:59:29.413ID:cKScpSMF0
先月は何時間ぐらい残業したん
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2023/05/12(金) 13:04:13.111ID:A9QrR7AQ0
出来ないことは出来ないと言わないと
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2023/05/12(金) 13:04:30.445ID:Et5PTV3od
時間内で結果出せ言う事よ
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2023/05/12(金) 13:04:51.357ID:RZSyladB0
>>6
まぁそんもんだ
でその新人は辞めさせられるよ
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2023/05/12(金) 13:07:28.985ID:A9QrR7AQ0
>>6
割り当てられた仕事以外を勝手にする方がダメだろ
コンプライアンスとかガバナンスとかどうなってるの?
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2023/05/12(金) 13:14:24.513ID:yuLSiDrEd
部下そもそも営業じゃないならいいだろ
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2023/05/12(金) 13:28:19.896ID:gCLoxr/n0
>>12
それはもちろんそうよ?
でもこっちで案件取って部下に割り当てようとしても部下はやりたがらないし
部長は残業させるなって言うし、そのくせ売上未達とかでプレッシャーかけてくるから
案件取っても捌きようないんだよね
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2023/05/12(金) 13:28:59.499ID:gCLoxr/n0
>>8
60時間くらいかな
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