昇進すると手当てが無くなって手取りが減るとかアリなの？

[0001 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/04/10(月) 19:27:27.330 ID:E5o+Orqw0]

おかしくぬ？

[0002 以下、無断転載禁止でVIPがお送りします 2023/04/10(月) 19:28:44.704 ID:HLbY5WfHd]

会社員か経営層かの違い

[0003 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/04/10(月) 19:28:48.572 ID:/uNFbK7v0]

管理職は残業手当なしってどこも普通なの？

[0004 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/04/10(月) 19:29:36.026 ID:zilxagj90]

課長以上はしょうがないだろ

[0005 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/04/10(月) 19:29:53.262 ID:E5o+Orqw0]

いや 残業代じゃなくて住宅手当

[0006 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/04/10(月) 19:31:02.299 ID:TgQPSM/cr]

名ばかり管理職ってやつか

[0007 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/04/10(月) 19:31:33.946 ID:QlV0YCCrH]

>>5
普通
～手当は会社側が厚意で出してあげているだけなので抵抗は退職しかない

[0008 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/04/10(月) 19:32:49.037 ID:W82sk9FLM]

システム的には良くある
給料交渉できない奴隷を昇進させてるパターン