正社員の最低賃金を無くせばみんな正社員になれるんじゃね
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解雇しやすくして最低賃金を撤廃すれば事情原理でうまく回るのは明白 他人を生活できない賃金で虐げるから問題になってるのにな 解雇し易くするなら、正社員より給料上げないとな。派遣社員が正社員より給料低いのがおかしい 経営者や経営者家族には最低賃金が適応されないから
夫婦自営業で時給換算300円で働くのは違法性もないし勝手に競争すればいい
他人ってなら雇用でなくB型就労支援までにしろ もともと最低賃金固定の正社員なんていくらでもあるし
派遣と正社員で正社員のほうが年収低いこともあるから
その正社員求人応募しとけ 月給20万円の正社員より時給3000円のバイト雇った方が安いし優秀だから正社員を雇うメリットが無い もし平均賃金が1000円の場合に
時給換算300円の会社があったら
誰もそんな会社では働かねえだろ >>14
ゼロではないな
弱み握って殺すこと上等でこき使う
飲食系をはじめとして
求人誌と実際の労働契約の賃金の著しいずれをはじめ
サビ残三昧、未払い三昧のゴミ事業主がやってるやり方を合法化するの 俺も最低賃金は撤廃でもいいと思う
時給300円でしか労働力を売れない人はそれだけでは生活できないので差額をナマポにすればいい >>16
本来業務的に必要ない座ってスマホ弄ってるるだけの警備に300円出すのでなく
他所は1200円出せているコンビニや飲食業で300円で使いたいって話に
税金突っ込めって犯罪者による搾取じゃねえか 正社員の場合給与はさほど重要じゃない
社宅や社保、厚生年金、確定拠出年金が正社員の大きなメリットだから給与は少なくても正社員になりたいという人はいる 社宅タダ、社食タダなら、家賃、公共料金、食費がかからないわけで
お金は小遣い程度でもいいだろう >>19
それを条件に僕を使ってくれって売り込めよ
自営業や役員扱いなら最低賃金逃れられるから >>20
俺は時給換算2500円の正社員だし副業でも雇う側だから知らんわ
そんなこと言うやつが来ても絶対に雇わない 最低賃金も払えないような企業は大人しく潰れたほうがいいだろ
日本にはゴミみたいな中小企業が多すぎる そんな事やったらまともに商売してる人が迷惑だろ
人件費ってのはサービス価格の転嫁されるから
異常なほど安い商品やサービスで溢れて
まともに商売してる人たちが迷惑だ そもそも最低賃金で働くのもおかしい
最低賃金では一人暮らしで生活できないから
誰もやるべきではないのに
最低賃金で働く人がいるから
サービス価格が落ちて値下げ競争でまともに商売してる人が迷惑している >>24
そうはならないな
時給1000円のコンビニバイトを時給300円の正社員に置き換えたとしても、後者の方が人件費としては高くなる
そのくらい正社員を雇うことはコストが高い >>26
なるだろ
1回1000円のサービスがあったとして
最低賃金が1000円なら1000円のままだが
300円になれば300円でやるという業者が現れ
まともに商売している人が迷惑を受ける 同じ理論で
地方で仕事が無いというなら
地方の最低賃金を下げ、都会の最低賃金を上げれば
地方に移住して起業する人や、地方でやった方がいいなるのに
日本では、一緒に全国一律で最低賃金を上げようとする
それに気づかないバカな国民 >>27
スレタイの通り最低賃金をなくすのは正社員だけで、非正規は維持する
正社員の時給が300円になったところで正社員を雇うには会社側に様々なコストが乗っかってくるから300円でやりますは無理 >>27
賃金が30%なんだから
サービス料も30%でやるだろ
頭悪いのか???? アンカ間違えた
>>29
賃金が30%なんだから
サービス料も30%でやるだろ
頭悪いのか???? >>31
時給1000円のバイトを時給300円の正社員に置き換えたら賃金は30%だけど会社の負担は30%にはならない
どころかむしろ増える 時給300円だけど
スマホいじりながら気が向いたときにデーター入力
みたいな仕事あったらやるかもしれない >>32
自分の愚かな考えを否定されたからって屁理屈繰り返すなよ
恥ずかしい奴だな ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています