派遣先社員「派遣俺くんなんで勝手に共用のクリアファイルにメモ書きしたの?」派遣俺「分かりやすくする為です」
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
派遣先社員「だからって勝手にやっていいわけないじゃん」
派遣俺「でも分かりやすくなるからよくないですか?」
派遣先社員「それは君がでしょ?」
派遣俺「後発の人間ならしたら分かりやすくなったと思いますよ」
派遣先社員「はぁーーもういいから消しといて」
派遣俺「…わかりました」
え?これガチで俺が悪いの?
おかしくね? 二人とも派遣って頭についてるせいで読みにくい
「社員」でいいだろ
そういうところが派遣止まりの理由なんだよ 派遣先「指示してない事したコンプライアンス違反なので、修復作業にかかる今日の俺の残業代と慰謝料を損害賠償として請求するね。200万円ちょうだい」
派遣俺「はい!200万円どうぞ。またよろしくお願いします!」 仕事をやりやすくする改善みたいな出しゃばりは派遣に求めてないんだよね
派遣は指示された仕事だけしててね 会社の備品にメモ書きするのって器物破損行為なんじゃないの? ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています