前科あると就職の時にわかるの?
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普通はバレない
名前ググってすぐに事件が出てくるようならバレる 履歴書に賞罰欄がある場合は書かないと虚偽になる
面接で聞かれたら答えないと同様に虚偽
バックグラウンドチェックで調査が入るケースもあるので、選考フローを事前に確認しとけ
ただ犯罪歴のデータベースは公務員や自治体の公的機関の就職以外ではアクセスできない(本人の犯罪歴もアクセスできないレベル)なので、ニュースになるレベルの前科でなければ通常はバレない、らしい 懲役刑くらってるとどうしても空白ができるからな
そこ突っ込まれると厳しい
そうでない場合はわざわざ調べればわかるかもだけど一般企業ではまず調べない 前科者がやらかした経験持つ企業だとまず聞いてくるな
そういうとこは面接の時に必ず聞くからそうなったら諦めて次行ったほうがいい 幾度となく面接を受けてきたけど一度も聞かれたことないぞ ワゴンの中で刑事さんに聞いたらわかるかwて笑われた
ニュースになるレベルなら名前ググられたらバレるけど 履歴書に書かなければバレないが、ばれたときに解雇理由になる 聞かれなかったから言わなかった書かなかったなら問題ないが、虚偽の申告をすると懲戒解雇になり得るリスクを抱えることになるから注意
懲戒解雇は前科と違ってごまかしが利かない(離職票でばれる)から、有耶無耶にするなら前科にしとけ >>12
書く欄があって書かないのはダメだけどそもそも書く欄がないのであれば
採用においてそういうのを考慮していなかったものとみなされるよ 面接や契約時に前科持ちか聞いてくる会社があるのか
まぁ嘘はダメだな それなりの規模の会社なら、誓約書に反社とか虚偽記載とかと並んで「前科ないです」を選考のどこかで書かせるのが普通かと
だから面接でわざわざ聞かない仕組みになってる ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています