真面目な話、バイトや派遣じゃダメな理由ってなんなの?
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福利厚生ちゃんとして、憲法通り労働をし、社会の部品としてちゃんと働いているよな。
家だって借りれるし、カードの審査だって通らないわけじゃない。
結局は中でも特に世間体を気にする真面目くんの社会信念やストレス体験に周りが付き合わされているだけだよね。 誰が駄目って言ったの?
お前の人生なんて俺にとってどうでもいいんだけど 自分が人としてどうありたいかの話だろ
その辺ふわふわしてるからそうなんだよ
仕事がどうとか関係ない 無責任だってことに尽きる
雇用主の気持ちになればわかる >>10
責任取って欲しいなら正規雇用で良い待遇用意すれば良いんじゃないかな 何十年も派遣勤めしてたけど制度の変更でアッサリ切られたっておばさんいたろ >>11
そうだよ?
だからバイトや派遣じゃ駄目なんじゃないん? 特にないよ
>>10
雇用主は従業員を全て正規雇用にしたがってるってこと? >>8
これに関しては時間の拘束だとかで生活に弊害が生じるような病気や事情がある人は除外だよね。
かと言ってお寝坊で怠惰だから万年バイトの人間も人並みに>>1みたいにしていればその人の自由なんだよな。
誘われても社員にならないような人間とかもいるしね ん?
バイトで責任ないからいいやとかすぐバックレるやつに社会的信用があるのかって話じゃないん? 世間体どうこうより
正社員でないとなにかと不自由なのが日本なんだからしゃーないやん 有能であれば別にどっちでも良いんじゃね
いざとなれば事業起こして稼げばいいだろうし
無能なら若いうちに会社に雇用されて時間をかけて仕事を覚えて経験を積めばその会社の中ではある程度の仕事はできるようになる
バイトや派遣だとその経験を積めないし無能で年取った状態になると次第に仕事も限られてくるし体力も落ちてくる
そうなると収入も減って生活レベルを下げなくてはならない
それでも楽しく暮らせるなら好きにすりゃあ良いと思うが >>19
これなんだよな
責任を負わなくて済むけど福利厚生無しか責任重大だけど保証はガッチリかどっちかなんだよね 業態によっては明確な差別化は無いよね、人員が流れず確保出来るとか労災云々は労働側よか雇用側のメリットだもんな。家を買うだとか車買うだとかで手間どうとかはありそうだけど。
結局ここら辺は個人の裁量次第って部分もあるからな、金によって出来ることを増やすタイプか時間を確保して出来ることしかしないタイプかって住む世界違うよな >>27
そうなのか
フリーターなったことないから知らなかったすまんな 職種によっては社員なのにボーナス貰えないところもあるし、バイトなのに一万円とか貰える会社もあるからな。
ボーナス30万だとかじゃなきゃバイトのがメリット多い気がするよ >>28
まあフルタイムの3/4以上働くとか細かい条件はあるけどね
そんなに時間働いてなくても月収ある程度以上とかでも強制的に加入させる義務がある
採用とかするようになったらわかると思う >>1
お前がそうしたいならすればいい
どうなろうが知ったこっちゃない >>30
これな
アラフォーになったらみじめな3K肉体労働しか選択肢がなくなる
その仕事が出来るかすら怪しくなるけどね ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています