外資系企業って風邪用の休暇とかあるんだな

[0001 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/05/05(木) 19:51:28.421 ID:amTjHoVT0]

有給使わなくていいんだな・・・すごいわ

[0002 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/05/05(木) 19:52:26.646 ID:3BzzcS5R00505]

そもそも裁量労働制だから家で1秒でも仕事したら出勤扱いにできる

[0003 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/05/05(木) 19:52:45.717 ID:amTjHoVT0]

>>2
裁量労働って残業つくの？

[0004 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/05/05(木) 19:53:09.259 ID:qQg4uQJk00505]

コロナだけど有給使いたくないから出勤しますって言われたくないじゃん

[0005 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/05/05(木) 19:53:40.149 ID:amTjHoVT0]

>>4
コロナは公欠になるだろ

[0006 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/05/05(木) 19:53:51.758 ID:m+W3U03Va0505]

日本の労働基準法にもあるよ

[0007 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/05/05(木) 19:54:13.420 ID:xbSHY3A9M0505]

裁量労働は日本企業も大手はそうだよ
うちは家で３０分仕事すれば出勤扱いになる

[0008 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/05/05(木) 19:55:01.187 ID:9NnDeWok00505]

病気になったとき用休暇
家族の看護・介護が必要なとき用休暇
健康的な生活をおくるための休暇

年次休暇以外はこんな感じ

[0009 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/05/05(木) 19:55:55.827 ID:qQg4uQJk00505]

>>5
そんな法律あったっけ？