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デジタル庁とかいう「華美なデザインのHPは見にくいけど簡素すぎるのも見にくい」事を分からせてくれるだけの省庁
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0002以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/05/01(日) 22:08:58.763ID:151K8o1FM
阿部寛のホームページ
0004以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします
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2022/05/01(日) 22:13:27.912ID:jPUD3lBhr
>>2
阿部寛のホームページは項目やアクティブな情報が一度に見れる範囲に配置されてる優秀なデザインなんだぞ
簡素なトップページとして理想的
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2022/05/01(日) 22:29:02.826ID:nwgECE+ba
ホームページの誤用
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2022/05/01(日) 22:43:52.726ID:TDLsk1cB0
>>3
ヤフーニュースで最も注目のコメントがこれ↓

トップにデジタルについて自分で専門外と言うような老人を据える時点で間違っている。 素人を管理職にしても何も出来ず、結局は部下に丸投げ。 それでいて決定権は持っているから、 部下としてはその素人を立てたり、提案内容を理解させたり、 或いは理解してもらうのは諦めて喋ってもらうプレゼン用の台本を一語一句まで作る羽目になる。 民間企業でも、法務・システム・人事・監査なんかの専門知識の求められる部門について、 年功で選ばれた畑違いの部長や担当役員が就任することが多いが、百害あって一利もない。 現代はどの分野も高度で複雑になっているから、 専門性の無い人材が管理職としての実績だけでトップになっても、見当違いな判断をするし、 その人に理解してもらうための作業が必要になったりで、 現場が疲弊し、スピード感も損なわれてしまう。
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