僕の会社労働基準法が適用されていなかったw wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
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残業代を払うという概念が労基アタック後にできるが払われない うーん有給取らせたくないけど年5日は取らせんといかんな。
せや!通常の休みを有給として休ませよう! どんどん営業停止処分をだしてくれればそれでいいんだけどな!! 潰れるべき会社は潰さないとブラックになるけどホワイトはブラックに勝てない
ブラックを潰す法が無いと正常化は無理 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています