介護士の面接って私服で平気?
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ケースバイケースで地域差まであるからな
正解はないが正解かと 「正解は無いけど間違いはある」大人においてはこの言葉が大事だぞ どんな面接もスーツで行くのが妥当!キリッ!
なんて発言を真に受けてバイトの面接をスーツで行って変な目で見られたなんて話もあれば、私服でいいって実際にそんなわけないだろ?スーツで来いよなんてケースもある いろんな概念として
例えば冠婚葬祭用、すなわち結婚式や告別式の参列のときしか着ないスーツを着ると必ずぎこちなさがバレるとかあるわけよ。あと例えばさすがにフォーマルで面接行くバカはいないと思うが、フォーマルで面接受けにいったら即落とす企業もあるかも 事前に聞いて私服で良いっていわれてからの私服だろ
こういうのから仕事できるか判断されるぞ 場所に合わせた服装が大事だぞ
つまり介護職程度なら私服か作業着だと思う だから俺故人の結論は
小さな事務所の介護士の面接なんて場にはさ
紺のカジュアルスーツ&地味なネクタイが一番妥当な、気がする リクルートスーツと喪服が一緒だと思って着ていくと恥かくぞ でもさ、そのリクルートスーツってのも問題だよね
いい年こいてリクルートスーツですか?とか思う面接官もいるかも。リクルートスーツ着ていいのは普通24までとな。院卒の就活生まで 夏なのに冬服のスーツの下とワイシャツにネクタイもなんだかなあって思われるし、冬にペラペラのスーツも似たりよったり 1つ言えるのは、底辺の俺らはスーツに関して知識がなさすぎるうえに身近でもない
そんなんが付け焼き刃でスーツ着てくと悪い印象に映るかも 紫のスーツにしとけ
冠婚葬祭含めいろんなシーンで一生使えるぞ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています