経営者「社員教育で無能を有能に育てることはできないから学歴で判断して最初から有能を採用するしかない」

[0008 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/11/18(土) 13:49:47.159 ID:/UK5TZaw0]

>>6
とりあえず早稲田や東大受かるなら馬鹿ではないだろう
学歴いい奴１００人採用して仕事でも使える３,４０人が残ればいいな

ぐらいじゃないと大企業とかなりたたないんじゃね