課長「残業代は満額出すからやっとけ!俺は毎日定時で帰る!」
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>>9
上司の承認がないと残業にならない
タイムカードの打刻履歴は無視 上司は率先して早く帰ってくれた方がいい
ひとまず目処ついたタイミングで自分の判断で帰れるし 技能向上と金が必要な若者に仕事させて、自分は邪魔にならないようにさっさと帰る
ええ上司やん >>8
課長は管理職じゃない
ついでに部長もほぼ全部の会社で管理職じゃない
ついでに雇われ店長も原則管理職じゃない >>13
うちは課長から管理職だぞ
会社によるんじゃない? >>14
管理職ってのは法律で決まってるのに勝手に会社側で呼んじゃってるだけ
自分の裁量で会社の運営方針を決定できて誰の指示も受けず好きな時に出社して好きな時に帰れる人しか管理職とは言わない
それだけの裁量があるからこそ残業の規制がないってわけだ 店長や課長くらいでは何やっても管理職とは認めないっていうのは度々裁判になって判例もあるから気になるなら調べてみるといい ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています