前例をたくさん見てきたけど労働ってのは我慢して働いてお金を貰ってるって側面もあるんだよ
最低３年は働かないと仕事について理解できないよ
部下「会社辞めたいです」 上司俺「どうして？」 部下「いや、ちょっと・・・」
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前例をたくさん見てきたけど労働ってのは我慢して働いてお金を貰ってるって側面もあるんだよ
最低３年は働かないと仕事について理解できないよ
こんなつまらんスレ立てて何がしたいんだコイツ
人事には伝えてあるから安心しろ
でいいじゃん
チンカス企業のテンプレ説得
さもなくばなぜここまで落ちぶれて身売りの嵐になった？新入社員のせいか？
別に1の言ってることを否定してるんじゃないで。もうそういう時代なんだよ。
どういう理由で？
職種変えるとか非正規になるとか待遇下げるならいいけど
そのつもりないならやっぱ3年はいた方がいいな
なぜかこういうこと言うやつは低収入しかいない闇
逃げ癖ついたらマジで終わる
エージェントに絞られまくって転職出来なくなったら捨てられる運命
会社に忠誠心もってそう
テメエのような自民党脳のせいでこの国の経済ダメになったんだ死ね
めっちゃキレててワロタ
どしたん？
同じくらい辛い環境にいて、誰かに「そう言って欲しい人」かもしれない
自分に言い聞かせたり、風潮を作ろうとしてる
こういう生き方でいいんだと信じたくて言ってる
↑1円も産めないこういうゴミに金撒いてたせいでこの国の企業は滅びた バカだから
そりゃそうだろ
今の世代はゴミが企業滅茶苦茶にした尻ぬぐいさせられてんだから
なんでもっとマシな企業作れなかったん？アホ？
現役世代にお金渡してごめんなさいしてすっこんでろよチンカス
邪魔なんだよ
辞めるってことは両方不満ってことだ
無能や底辺に甘いってのはあるな
でも辞めたくなる職場ってどっちも釣り合ってないから辞めたくなるんだよね
無能には金渡さんだろ
お前らの好きな外資いけばええやん
能力ないからいけないか🤭
他にもっとしたい仕事ができて辞めたわ
転職ループの奴はずっと見下されることになるそれがジャパン
上司として相談出来る環境を作れていなかった事が悔やまれるすまない
理由を教えて欲しい
有能な上司ならこういう姿勢でいて欲しい働きやすい環境を作るのは上司の義務だから
これは目標や理想の話ではなく義務
結局転職先の人事担当もこういう考えの人が多いせいか、
転職してった新人が三年目くらいから良さそうな企業も面接まで行きやすくなったって言ってたな
二年目くらいから辞めたいオーラ出てたんだけど、その辺からこっそり転職活動してたらしい
わざんざアフィスレに書き込むガイジ
はやく死ねよ無職
辞めるのに理由などいらぬ
自分にとっても会社にとってもマイナスにしかならない
どこ行っても続かないぞ！は余計なお世話だな
どのみちこれ以上続かねンだわ
ひとがあつまらないからやめりれつとこまる
新卒で入った会社8ヶ月でやめて今の会社入って8年になるけど居心地いいし給料も満足してるよ
誰がどうなるかなんて少ない前例で決めつけることはできないよ
だからといって聞くこと自体はパワハラじゃなくね
拒否回答のあとに無理矢理聞き出すのはアウトだろうけどさ
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