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【悲報】まんさん「お茶くみを強要された!訴えてやる!」 慰謝料数十万を勝ち取るwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
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0002以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:32:35.680ID:nULTdgJ/0
男性社員にならいいのか?
0004剃り残し ◆SorinofI7E (光)2022/12/23(金) 09:33:32.043ID:Kn9/0+Sfa
お茶くらい入れてやれよ
器狭いな
0006以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:33:43.370ID:tp6SNV5yd
なんでお茶汲みだめなの?
0008以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:34:21.147ID:Mhp+NGQE0
>>2
性別を理由にせずただの業務の一環ならセーフでしょ
ただセクハラやるやつってアホだから性別を理由にやらせてる事を言っちゃうからな
0009以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:34:25.020ID:fZYnvmcFa
男もコーヒー係にされて訴えてたよな
0010以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:35:34.824ID:nULTdgJ/0
>>8
でも男に肉体労働させるのはセーフ?
0011以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:35:56.093ID:L/tiNpJY0
俺は一流企業のお茶くみとして高給を得るのが夢なんだけど
0012以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:36:21.358ID:JZWcPTHy0
(あの女暇そうだし、業務頼むか)
男上司「ごめん、手空いてたらお茶組んでもらっていい?」
女「男女差別!ムキーッ!!!!」
0013以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:36:46.015ID:Mhp+NGQE0
>>5
若い女に入れて貰った方が喜ぶからとかいう発想がキモいから
0014以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:37:26.508ID:oU2X/ruK0
この臨時ボーナスも会社の福利厚生ってこと?
0017以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:38:07.166ID:TkX3R1CkM
なお力仕事を男性に振るのは当たり前に行われているし誰も問題視しない模様
0018以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:38:18.607ID:nULTdgJ/0
>>15
でも女性の方がお茶淹れるのうまくない?
0019以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:38:45.061ID:Mhp+NGQE0
>>12
裁判でそう主張すれば女が負けるよ
0020以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:39:34.332ID:Mhp+NGQE0
>>18
それは男女問わず美味しいお茶の入れ方を教えればいいだけ
家庭科でも男女一緒にお茶の入れ方習ったし
0021以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:39:42.921ID:9BydJDiv0
男が持っていくより女が持っていく方がプラス効果が高いんだからむしろ評価されてると思うんだが
力仕事を男がやるのといっしょ
0022以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:39:58.850ID:TkX3R1CkM
>>15
性別ではなく筋力や体力で判断して仕事を任せていいなら
採用時点で筋力や体力を理由に判定して結果的に女の採用減らしてもよくね?
採用では一定数女の割合確保しろと言いつついざ実務になると体力が~はダブスタっぽく聞こえるな
0023以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:40:13.573ID:nULTdgJ/0
>>20
じゃあ肉体労働は女性もやればいいだけじゃね?
0026以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:43:43.310ID:MUfz3Pnra
お茶汲みって業務の一環として解釈できるきがするがそれでもアウトなのか
基準がよく分からんし訴訟起こす気も無いけど男なんだから〇〇やってって言われて訴えたらワンチャン勝てるのか?
0027以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:44:47.265ID:395pu35Qr
男にお茶汲み強要するのがセーフならそれこそ性差別そのものでは?
単にパワハラ扱いなら良いがね
0028以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:45:25.815ID:b1R+NT8T0
まあお前が自分で入れろよ、とは思う
0029以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:45:39.907ID:th7zDQwn0
>>26
知らんが社会的見せしめの意味、教訓の意味で有罪にすることはあるやろうな

100件こういう裁判が起きて100件とも有罪になるかどうかは知らんけど
1件有罪にしとくと社会に釘を刺せる
0030以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:46:01.713ID:TkX3R1CkM
てかさ
男は男同士の感覚のコミュニケーションで何も問題ないのに
それだと女が傷つくからって柔らかなコミュニケーションを心掛けてるんだから(最近は管理者教育でそういう指導すらある)
女だって筋トレして多少なり男に対しての歩み寄りを見せろよなって思うわ
昨今の男女平等(笑)ってほぼ男が女に譲歩してやってるだけじゃん
0031以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:46:39.380ID:spSaRKHo0
昔働いてたブラック会社は仕事は残業代とか一切無かったしクソだったが机でタバコも吸えたし事務員さんがお茶くみもしてくれたのだけは良かったな。てか、営業マンやドライバーは毎日5時間とかサービス残業してたが事務員は殆ど残業無しで帰れてたからその会社は事務員さんはお茶くみ位させられても文句言え無かっただろうな。
0032以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:48:10.570ID:ZmFImaHT0
「女なんだからやれ」とか言うとアウト
なんてことは全然なく、まんこ様が不快に思われた時点でアウト
そんな生物を積極的に雇うよう通達してくる行政
0033以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:49:10.041ID:W+PP02sf0
男社員がお茶くみ強要されても1円ももらえないのにwwww
0034以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:50:49.890ID:hwqnbyPmF
お茶汲み以外にもなんかあったんじゃないの
手間とか費用考えるとそれだけで訴えるとは思えない
0035以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:52:22.394ID:1ptj9tdUM
新人は任せられる仕事ないからじゃあお茶汲んできてってのはあるある
0036以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:53:42.838ID:icI6VO6IM
男はお茶くみじゃなくて
近くの井戸まで水汲みに行かされるからな
0037以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:55:06.309ID:lN7x5l72a
お前らが上司に注意されたとき
パワハラだって騒ぐのと一緒
0038以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:57:39.539ID:8aMV+VJv0
>>15
じゃあ男性が肉体労働してる間に女性はお茶淹れてっていうのはいいでしょ
0039以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:57:52.177ID:u81dRDD20
俺行くとお局様がお茶出してくれるよ
0040以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 09:58:14.457ID:ilSES8/0d
正式な手続きを踏んで司法の場で訴えて主張が通ったならそれが正しいとしか
0041以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 10:02:47.557ID:vwjb+vWNp
ハゲおじさんが出すお茶
0042以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 10:06:55.163ID:Mhp+NGQE0
>>38
その時間帯に他の社員がその人達じゃないとできない業務で出払ってる事が理由ならセクハラじゃないだろ
0043以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 10:08:43.730ID:8aMV+VJv0
>>42
じゃあ全員手があいてるときは?
男にお茶くみの指示はいいけど女に言ったらセクハラ?
0044以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 10:09:55.346ID:oWMIYPwZ0
>>15
ちょっと前に問題になった同じ点数なら男を取ってた医学部、現場では体力や筋力が必要なので男優先で取ってました
って言えば良かったのか?
0046以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 10:12:38.412ID:a2pHfhW5p
数十万の慰謝料ゲットしても職失うんだからプラマイで言ったらマイナスでは
0048以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 10:13:08.242ID:wCaj1yBx0
>>15
重たい物運ばせられないからお茶を運ばせた場合は?
0049以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 10:14:08.921ID:dTXTtB71M
>>1
これは無いな
俺は絶対に女子社員が入れたお茶は飲まない
何を入れられてるか分からんから
0050以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 10:15:20.525ID:Mhp+NGQE0
>>44
女性の方が点数高い人が多かったのに女性を理由に落としてたのは問題になっただろ
必要な男性の数が足りないなら受かる人数を増やして調整すればよかっただけだからな
国家試験であって、払う給料に限りがある採用試験とは違うからな
0051以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 10:16:15.383ID:Mhp+NGQE0
>>48
それ聞かなきゃわかんないならもう駄目だよ
0052以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 10:16:57.844ID:Mkdi1Lezd
雑用で雇われた訳じゃないならまぁって感じ
0053以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 10:17:34.879ID:NLB77UfK0
でも絶対若くてかわいい女子社員が入れて持ってきた茶の方がうまいよね
0054以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 10:20:50.238ID:WDs4zuGd0
給料もらってるんだから上司からの業務命令に従うのは当然だと思うが
0055以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 10:21:57.832ID:PXYGVBmK0
>>19
負けないけど
0056以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 10:22:54.734ID:PXYGVBmK0
日本はどうあがいても女尊男卑なのに必死に日本は男女平等の国だ!ってことにしたい奴おるな
0057以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 10:25:28.785ID:DPvnnbBe0
>>50

一次試験合格率
男子 18.9% >>> 女子 14.5%
男女比率=2:1

https://i.imgur.com/4cqsSSw.jpg



元々合格者は男女比率2:1で男が圧倒的に多い
それでもマンコは使い物にならず医師には不要だから、
二次試験で更に切り捨てた
0058以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 10:29:37.130ID:8aMV+VJv0
>>47
最終的にそんな曖昧な話になるなら
たまたま近くにいたのが女だったから指示しただけでもセクハラになりそうだな
0059以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 10:30:00.105ID:d9U1CWraa
もう女雇ったら負けだから俺が経営者だったら女は雇わないわ
0060以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 10:37:31.617ID:hpTvMoDv0
今日日お茶汲みなんてするか…?

社内でも対外的な打合せでもお茶はペットボトルとか社内設備から提供するし、それは男女問わず下っ端とか開催者がやるもんだし
まさかそれに文句言うアホはおらんだろ
そんなん上長に用意させるのはアホで恥だぞ
0061以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 10:38:12.884ID:c2JJGU0md
ちょっと聞きたいんだが飲食店やっててバイト募集するんだけど男が欲しいのよ
でも男だけって書けないから女も電話してくるんだけどどう断るのが正解?
①とりあえず面接して落とす
②女性枠は埋まりました(嘘)と言って電話で断り
③性別関係なく募集は終了した(嘘)と言って断り
忙しいから①は避けたい、③もそれ以後求人続けてるのがバレたらやばいよな?
②って問題になる?
0062以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 10:40:24.919ID:NLB77UfK0
>>61
3でいいだろ
どうやってばれるんだよ
ほんとに飲食店やってんのかよ
0063以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 10:44:35.284ID:6UMA4UVAp
>>61
2でいいんじゃね?
求人広告にもそう出しとけば電話も来ないでしょ
0064以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 10:45:19.067ID:wCaj1yBx0
フランチャイズのピザ屋やってる
三大有名チェーンではない
店に求人ポスター貼ってるし土日に折り込みも入れる
0065以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 10:49:34.001ID:jCfA0uSRa
>>61
これ結局誰を採用するかは企業に委ねられてるんだから性別制限の求人を禁止したところで意味ないよな
どうせ落とされて応募者からしても時間の無駄なんだから意味不明なルール作らずに一目でわかるようにして欲しいと心の底から思う
0066以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 10:54:29.324ID:th7zDQwn0
中華料理屋に面接予約の電話を入れたら「男は募集してません」って言われたのを思い出したわ
募集欄にはそんなこと書いてなかったのになw
0067以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 11:04:38.705ID:DPvnnbBe0
ガイジ職だしなお茶汲みって
0068以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 11:08:46.751ID:TkX3R1CkM
>>61
①かな
0069以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 11:15:38.901ID:DPvnnbBe0
>>30
そりゃ女はガイジと一緒だからな
健常者である男が歩み寄らないとな
0070以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 11:30:50.882ID:uBFpaUp6p
男女とかそもそも別物なのに同じ扱いするなんて不可能なんよ
0071以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 11:44:12.568ID:Ars53ckT0
性別を理由にって「女だからお茶入れてこい」って言われたのか?
0072以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 11:46:38.810ID:oWMIYPwZ0
>>50
ソース付きで出してくれた>>57の方に反論は?
お前の根拠が根っこから否定された訳だけど
0073以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 12:13:31.455ID:iYjPsoRMd
数十万で今後も職場に悪影響出しそうなやつ排除したなら会社側有能だな
0074以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/23(金) 13:00:11.786ID:n8cfkbAta
>>73
これだな
これで勝訴したら調子に乗って要求エスカレートするのが目に見えるし、これで裁判まで持っていく人なんて居なくなった方が会社や同僚、これから入ってくる人達の為になる
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