(´;ω;`)助けて!未払いだった給料が振り込まれたの!
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(´;ω;`)やべえ辞める正当な理由がなくなった!!!! だって数十万で奴隷を繋ぎとめられるんだもん安いもんよ (´;ω;`)いや給料未払いだからを武器に戦う予定なのに払ってますけど?って言われたら戦にならんやろがい お前が未払いを指摘して「辞めます」って言ったら振り込まれたってこと?
それなら「足元見て、やめないと思って給与振り込まなかったんですね、突然振り込んだってことはそういうことでしょう。もう信用できませんので辞めさせていただきます、引き止めるのであればこのことを労基に伝えます」
でいいじゃん (´;ω;`)昼休みと就業後に合計一時間くらい説教しないといけないような無能が奴隷として使えるんですかね >>7
俺が辞めた時は三時間くらいされたぞ
半年続いて鬱になって辞めた >>7
余裕の不戦勝だろ
戦うまでもないから辞めると言ってこい >>7
とりあえずの時間も残業代とか出ていないなら十分辞める理由になるよ >>5
(´;ω;`)その路線でいくけどもうちょっと武器がほしいな…
(´;ω;`)給料の減額を自分から申し出たことにしろは脅迫にならんの?
(´;ω;`)ちなみに減額の理由は俺が思ったより稼げない無能だからなんだけど >>6
(´;ω;`)いやこっちからは何も指摘してない
(´;ω;`)まぁ遅れたつっても6日だし つーか3日以上も遅れた時点でそんな会社に未来無いだろ >>8
(´;ω;`)3時間はやばい
(´;ω;`)やめて正解やん 1日でも遅れた時点で異常
あと辞めるのに正当性もクソも無い
辞めたければ辞めれば良い
辞めさせる側には正当性が必要 >>9
(´;ω;`)おはbot
>>13
(´;ω;`)そもそも残業代出ない契約っぽい
(´;ω;`)どこかにそんなことが書いてるんだろう
>>22
(´;ω;`)でも減額は俺が無能だからじゃん
(´;ω;`)減額は正当な理由だろ >>21
(´;ω;`)うんまぁそうなんやが
(´;ω;`)ちょっと節操なくない
>>24
(´;ω;`)っ□ およだがでてますよ
>>26
(´;ω;`)だめなん?給料もとに戻る? >>28
これはNGしやすくする処置なんだ
本文にはなくてもいいか… 別に辞めたいから辞めるでいいだろ
給料は会社が最優先で払わなきゃいけないものだから
遅れてる時点でもう経営やばいだろうし >>41
むしろ自主的に辞めてくれたら会社としては助かるだろ
なんでお前みたいな穀潰しが辞められないと勘違いしてたの? >>43
(´;ω;`)およだなくなった
>>44
(´;ω;`)追い出すための処置だった…? (´;ω;`)基本給だけだと思う明細内からわからんけど (´・ω・)辞める理由を一身上の都合にすると即辞めれるよ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています