日本企業「残業減らせ、ただし業務量はそのままでミスも許さん。策はお前らが立てろ」
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
その結果、検査で不正などが発生しがちになり
発覚すれば管理側ではなく現場が罰せられます それで頑張っても減るのは残業代だけ
生活残業のサボり連中をまずなんとかしろよ ババア後輩A→定時圏内になるとどんな作業中だろうが急に手を止めて時計見ながらソワソワし逃げるように帰る
クソガキ後輩→ババア後輩Aに倣ってソワソワし逃げるように帰る
定時10分前自動シャットダウンババア後輩B→自分から質問しに来といて10分前になると急に片付けを始める。こいつはもしかするとロボかもしれない
我がチーム3人連続でハズレ引いててワロタ
定時帰りはいいんだけどそれを死守するために適当な仕事すんなやw
こっちがその割食ってんだぞ
俺だってお前らのケツ拭かないで帰りたいよ >>10
その人達をどうにか使いこなさなきゃいけないんじゃないのか 残業減らせって言う方針はわかるけど、業務量減らすわけでもなく人増やすわけでもなく
残業減らしたところでボーナスで還元されるわけでもなく これ当たり前の話なんだよなあ
だらだらやってるやつが多すぎる。とりあえず残業しとけば怒られない空気にこれまでどっぷり浸かってる
残業することを徹底的に取り締まって効率化を考えさせないと >>14
で、効率化したところで何もメリットがないと知った
らどうなると思う? 効率化してメリットのあるところに転職するしかないな… >>18
ほんそれ
成果出して何もないならそれ持ってほか行く >>20
でもそれないと下に責任押し付けられるかもね ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています