若者「優秀な人材に給料を上げて、学歴フィルターをなくすべき」←これ
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完全に実力主義になったら格差広がるのに弱者側がなんでこの発想なの? 弱者だと思ってないから
弱者認定されたあと労基がなんだと騒ぎ出す いやでも東大生と中卒が同じ職場なんて会社も多分ないだろ
結局似たり寄ったりの学歴及び能力の奴が集まってるから実力主義にしろって言ってるんじゃない? >>8
文句を言う奴大半はそもそも実力じゃ勝てないけどね >>9
優秀じゃないからその報酬なんじゃないの?
優しすぎるって何が? >>11
優秀じゃなくても最低限に使えなくても解雇が出来ない 人生は壮大なごっこ遊びだから好きにイメージ作って頑張って >>12
報酬の話から急に話題転換しちゃったってことか……… >>14
転換はしてない
最低限の報酬を払わなければいけないだろそれも払いたくないのに解雇も出来ない
アスペルガーなの? 生活の一部として今の環境にどっかり腰下ろしちゃってるからもう年功序列でいいですごめんなさい 優秀な人材云々じゃなくて
純粋にやる気のない人間を評価する仕組みは必要だと感じる 時給制やめて工賃にすればいい 仕事ごとに1件いくら 優秀さをどこでアピールしたいんだろうな
「企業サイドが時間と労力を使って自分たち一人一人を具にチェックしてくれる」と思っているのだろうか
学歴フィルターがあるとするならそれを利用したり、それによって不利益を被らないように立ち回る
それでこそ優秀だと思うが、結局何をどう解決するのかの展望があるわけじゃなくて
「自分を評価してくれる本当の世界がどこかにある」的な夢を見てるだけ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています