0001以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:47:21.818ID:4o8t2N/6M
出るところ出て争えば勝てる？
0002以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:47:54.870ID:4o8t2N/6M
そうしないと有休消化できないし理不尽なんだが
0003以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:47:58.386ID:oISv7G9/0
楽勝
証拠集めとけよ
0004以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:48:06.551ID:8IeL1KAN0
勝てたとしてもメリットほぼ無いと思う
0005以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:48:45.002ID:oDI3086zd
発言を録音しとけな
0006以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:48:47.937ID:cyGO8FnO0
勝てるけど仕事やりづらくなるよ
0007以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:48:48.698ID:SAGAjf340
残業って上司命令でやるもんじゃないの？
0008以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:48:54.761ID:4o8t2N/6M
>>3
他の奴も言われてるから今度録音しておこうかな 0009以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:49:13.226ID:2pa4juFS0
残業しないと仕事終わらないような繁忙期に有給取るなよって暗に言ってるんじゃないのか
0010以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:49:25.772ID:4o8t2N/6M
0011以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:49:56.915ID:4o8t2N/6M
>>6
そうだな
言われてるの俺ともう一人だけだから特定される 0012以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:50:18.952ID:SAGAjf340
残業しないでさっさと帰ればいいじゃん
それで仕事終わらなかったらそりゃ上司の責任だよ
0013以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:50:45.601ID:H9SwGSit0
残業代の請求は時効3年だからな3年に1回やればいい
0014以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:51:16.323ID:4o8t2N/6M
>>7
仕事が終わらないから普段は申告制で残業が許可される
有休取ると残業許可しないと言われる
有休取ると仕事終わらないということ 0015以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:51:55.166ID:4o8t2N/6M
>>9
一年中なんだが
そういう仕事量を与えられてるんだが 0016以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:52:08.263ID:GnpNPgYs0
ヤバいスレタイが理解できないんだが
0017以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:52:15.946ID:4o8t2N/6M
0018以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:52:45.216ID:4o8t2N/6M
0019以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:53:24.709ID:4o8t2N/6M
終わらない仕事を与えて、有休取れないってパワハラじゃねえか
>>16
上司「有休をとりたいなら、残業時間申請するな！無給で働け！」 0021以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:54:02.226ID:SAGAjf340
残業を申請するとか許可されるとかヤベーな…
残業って従業員が会社からお願いされてやるもんじゃん…
飼い慣らされてるな…
0022以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:54:17.791ID:Y19Tm6zg0
>>18
残業は自己申告じゃないよ
上司命令がないと本来やっちゃいけないもの
労基入ったら指導されるよ 0023以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:54:19.250ID:cLvKcHEC0
有休取るための残業は駄目かもしれんが有休取ったあとに残業なるならいいんじゃね
0024以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:54:52.461ID:4o8t2N/6M
>>21
逆に普段どんな感じなの？
俺はかこれが普通だと思ってたわ 0025以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:56:20.262ID:H9SwGSit0
普通に残業代と遅滞損害金とパワハラを刑事告訴するかどうかの示談金でそうとうボーナス貰えるじゃん
0026以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:56:25.237ID:4o8t2N/6M
>>22
そういうの建前なのかと思ってたんだが本当に上司が残業依頼してくるとかまともな会社あるの？ 0027以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:57:21.485ID:Y19Tm6zg0
>>26
うちも以前はそうだったがそれで訴訟問題に発展して会社としてもやばいってなったから
今は事前に残業申請してそれを上司が許可しないとできなくなった 0028以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:57:37.258ID:4o8t2N/6M
〇〇さん、仕事終わってなさそうですね、２時間残業お願いします
とか社員の仕事の進捗理解してるとかそんなことあるのか
>>21
SEだけど自己申告だわ
納期あるしこちらから説明して残業とりにいかないとな 0030以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:58:16.373ID:4o8t2N/6M
0031以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:58:43.580ID:SAGAjf340
>>24
上司が全体の仕事量とか残量とか見て
「○○く～ん今日残業頼めるかな？」って聞いてきて
「分かったッス」って返すみたいな
自分とこはそんな感じ 0032以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:58:51.197ID:1PflqW6c0
休むために残業すんなよ人おための休みだよ
0033以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:59:12.621ID:suvAiXUOa
>>6
これはメリットもあるだろ
理不尽なこと言ってくる奴が居なくなるから 0034以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 17:59:32.048ID:4o8t2N/6M
>>29
結局みんなこれか
あークソだるい
だるい量の仕事割り振って自分は定時上がりのくせにこっちに有休取らないのは許さん 0035以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 18:02:19.058ID:AEZVmkwod
今はむしろ有給取らさないとヤバいんだが
いつの時代の話なんだ
0036以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 18:03:05.149ID:4o8t2N/6M
>>35
最低限５日だっけ？
流石にそれはとれるけどな
上司は有休取りまくりなのにほんま糞 0037以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 18:03:30.956ID:pZh8NeVQ0
そういうゴミ会社を辞めて他に行けない >>1 の能力に問題がある 0038以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 18:04:46.238ID:4o8t2N/6M
>>37
いや、転職サイトチラチラ見始めた
８人の部署で１年に二人辞めた >>34
転職すれば？
60まで続けられる仕事に見えないな
40超えて手遅れになったら取り返しがつかないぞ >>16
上司「有休取るってことは当然仕事終ってるんだよね？だったら残業する必要ないよね？仕事終ってるんでしょ？なんで残業するの？しても手当ださないよ」 0041以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 18:07:38.766ID:SAGAjf340
>>28
上司が部下達の進捗理解してないとかヤベーだろ 0042以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 18:08:22.080ID:4o8t2N/6M
>>39
転職活度だるいけど今の会社で続ける方がだるいな。辞めよう。 0043以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 18:09:18.611ID:4o8t2N/6M
>>41
全部放置だぞ
歴代管理職がやってきた仕事どんどん部下に振ってめっちゃ楽なポジション確立してるし 0044以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2023/03/18(土) 18:12:00.552ID:4o8t2N/6M
子ども生まれて休日大事だし