0001以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2024/02/24(土) 12:51:29.787ID:DgKaTpsC0
うぜぇ
0002以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2024/02/24(土) 12:51:50.544ID:nnJRcD2y0
黙れドンッ
0003以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2024/02/24(土) 12:52:45.366ID:pIRTBX0X0
部門長の上司に「あの部門長は新人教育放棄してます。つまり職務放棄です。クビにしてやってください」
って言えばいいぞ
0005以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2024/02/24(土) 12:56:15.462ID:hUse3Ryv0
何回聞いたの？
部門長じゃなくてグループのリーダークラスのやつに聞けよ
あと2回聞くようになった時点で流石にメモれよ
0007以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2024/02/24(土) 12:57:26.558ID:5uUT2rGo0
0008以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2024/02/24(土) 12:57:31.764ID:LUMybiZr0
部門長に気軽に聞ける新入社員すごい
0009以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2024/02/24(土) 12:59:06.745ID:yMlKT8Gb0
じゃあわからないまま仕事しまーすw
0010以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2024/02/24(土) 13:00:00.009ID:1qx3uUN70
新人が部門長クラスに何聞くんだよ
0011以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2024/02/24(土) 13:04:05.808ID:ylCbWibx0
俺先輩「これ手順書だから読んどいてね」
俺先輩「読んだ？よし俺一回やるから見といてね、手順書見ながらメモしていいよ」
俺先輩「じゃあ俺見てるから手順書見ながらやってみようか」
俺先輩「分からない？ああこれはこうね、手順書にメモしとこう」
俺先輩「出来たじゃん、お前のメモを手順書の原紙に追記しとこうぜ」
俺先輩「追記出来た？手順書更に改善出来たわ、ありがとう」